| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
區(qū)域經(jīng)理 |
| 期望工作地點： |
內(nèi)蒙古自治區(qū) |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2012年7月-至今： | 九牧王股份有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 呼和浩特分公司 | 職 位： | 銷售經(jīng)理、定制部經(jīng)理 | | 工作描述： | 主要工作職責(zé)
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成年度業(yè)績目標(biāo)。
2、制定銷售計劃。
根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)，制定本部門的銷售計劃。
3、銷售戰(zhàn)術(shù)的制定。
根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門的銷售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開拓方式。
包括：客戶切入方式、客戶追蹤方式；及新的戰(zhàn)術(shù)的規(guī)劃實施。
4 、定期組織召開部門內(nèi)的銷售會議，與團(tuán)隊成員共同分析經(jīng)銷商的經(jīng)營數(shù)據(jù)，合理規(guī)劃貨品。業(yè)務(wù)銷售缺口及時分析應(yīng)對。
5、參與評判直營、加盟新開店鋪損益分析，選址。及低效店鋪的提升策略制定。
6、負(fù)責(zé)內(nèi)蒙地區(qū)的事業(yè)單位、保險行業(yè)、金融行業(yè)團(tuán)體定制業(yè)務(wù)的洽談，招投標(biāo)工作，大客戶的關(guān)系維護(hù)。 | |
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| | | 2004年4月-2012年7月： | 內(nèi)蒙古祺泰服飾業(yè)有限責(zé)任公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 內(nèi)蒙古祺泰服飾業(yè)有限責(zé)任公司 | 職 位： | 區(qū)域銷售經(jīng)理 | | 工作描述： | 內(nèi)蒙古祺泰服業(yè)有限責(zé)任公司是西遠(yuǎn)服飾的商標(biāo)持有人，工作期間主要負(fù)責(zé)內(nèi)蒙加盟商的管理與維護(hù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊業(yè)績在2011年一度突破億元大關(guān)。臨河、錫林浩特直營市場的開發(fā)與拓展。與客戶關(guān)系相處融洽，積極貫徹執(zhí)行公司下發(fā)的各項政策。給經(jīng)銷商從一年兩季的訂單開始合理規(guī)劃到店鋪的零售業(yè)績提升都能給出很好的幫扶。參與制定加盟商拓展政策及加盟商訂貨會政策等一些政策性的文件。 | |
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| 【教育】 |
| 2012年9月 - 2015年7月 | 中國石油大學(xué) | 工商管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 在品牌服裝企業(yè)工作學(xué)習(xí)多年，經(jīng)驗豐富，對內(nèi)蒙市場有深入了解，而且有較好的人脈資源。團(tuán)結(jié)同事，很好的融入團(tuán)隊一起學(xué)習(xí)，進(jìn)步。始終強調(diào)執(zhí)行力，敢于接受挑戰(zhàn)，勇于創(chuàng)新，帶領(lǐng)團(tuán)隊能夠出色的完成公司下達(dá)的目標(biāo)，同時利用人脈資源發(fā)展內(nèi)蒙地區(qū)團(tuán)體定制業(yè)務(wù)，與客戶溝通較好，積淀豐富的經(jīng)驗。店鋪的零售運營管理能力較強，能夠?qū)κ袌鲎龀鰷?zhǔn)確分析研判，做出相應(yīng)策略。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
