| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 設計總監 首席設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2017年3月-至今： | 天津應大股份有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 服裝/紡織品設計 | | 工作描述： | 1.根據每季流行趨勢協助設計總監制定當季設計企劃，確定面輔料的研發和運用 、
2.根據品牌風格結合流行元素進行款式設計配面輔料
3.跟進樣品的打板與制作，以及投產款的確認工作
4.市場調研
5.完成上級交代的其他工作 | |
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| | | 2015年8月-2017年2月： | 大華創展（香港）服飾貿易有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 設計總監 | | 工作描述： | 1.結合品牌定位，年度經營目標制定，產品發展策略，確定商品組合、品類設計、價格計劃以及具體商品系列結構的要求 2.熟悉國內外知名品牌風格與趨勢，能夠把握服裝色彩、面料特質、工藝等流行趨勢，分析目標顧客的消費需求 3.熟練掌握服裝設計、開發全過程，熟悉服裝制作流程工藝標準，獨立策劃并完成每季整盤貨的設計開發工作 4.制定貨品組合比例，上市計劃，時刻跟進產品銷售情況，并做好市場調研工作 | |
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| | | 2012年6月-2015年8月： | 天津盧華（柯利亞諾）服裝有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 天津盧華（柯利亞諾）服裝有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 根據設計總監的要求做出本季的設計企劃和產品系列主題，并根據商品部要求確定商品企劃及產品上市波段，根據設計企劃確定本季所需面輔料，并開始款式的設計，調板，跟單，做市場調研，目標品牌調查等工作 | |
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| | | 2010年6月-2012年6月： | 欣賀廈門（卓雅）服飾貿易有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 欣賀廈門（卓雅）服飾貿易有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 根據每季流行趨勢協助設計總監完成設計企劃和商品企劃，完成設計效果圖和面輔料開發打樣工作 | |
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| 【教育】 |
| 2006年9月 - 2010年7月 | 西安工程大學 | 藝術設計 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 經過多年的服裝設計工作經驗，已經使我成為一個精致干練、積極樂觀、注重團隊合作并感恩生活的一個人。 |
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| 【聯系方式】 |
