| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
男裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2014年8月-至今： | 北京威爾頓服飾 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京威爾頓服飾 | 職 位： | 設計總監 | | 工作描述： | 1結合品牌定位市場走向和客戶需求 執行設計的規劃 分配工作規則制定
2制定款式上市波段及開發進度計劃 承擔主力開發任務 合理分配設計師及設計助理的開發工作
3定期市場調研 設計整合每季新產品的款式 材質 色彩關系 細節變化 版型更新
4統籌安排整季開發中款式的打樣 調整和確認 確定成衣效果符合設計要求
5負責本部門下屬培訓 協調下屬工作的問題 與相關技術人員密切配合 調整設計效果 使設計符合科學生產及市場要求
6為品牌推廣部門提供設計賣點
7完成董事長另外工作安排
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| | | 2013年6月-2014年7月： | 浙江溫州泰瑯服飾 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 浙江溫州泰瑯服飾 | 職 位： | 設計總監 | | 工作描述： | 一負責對產品進行市場趨勢分析 產品主題分格款式搜集
二負責產品開發設計工作 包括資料搜集顏色選擇樣版試身評定
三負責產品開發計劃的制定
四跟蹤樣衣打版過程 指導開發樣衣的工藝材質及制作
五對品牌系列進行管理 負責產品進度信息 | |
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| | | 2010年5月-2013年7月： | 浙江溫州精都服飾 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 浙江溫州精都服飾 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 分析了解客戶需求 繪制服裝效果圖款式圖
推薦合適的面輔料 完成客戶滿意的設計方案
配合公司需求 研究市場流行趨勢 定期定額開發新款
控制樣衣版型與工藝達到預期設計效果
跟進完成樣衣的制作 | |
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| | | 2008年9月-2010年5月： | 浙江法派服飾 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 浙江法派服飾 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 跟據項目需求進行產品設計
跟據品牌風格定期搜集服飾行業動態掌握市場流行趨勢及色彩和新面輔料的狀況 | |
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| 【教育】 |
| 2005年9月 - 2008年7月 | 江西服裝學院 | 藝術設計 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
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| 【聯系方式】 |
