【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
區(qū)域經(jīng)理 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2013年3月-至今: | 艾德兆盛(北京)服裝服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 艾德兆盛(北京)服裝服飾有限公司 | 職 位: | 銷售總監(jiān) | 工作描述: | 一、在職期間主要負(fù)責(zé)的幾方面工作: 1、協(xié)助總經(jīng)理制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),經(jīng)營(yíng)策略方案并實(shí)施。 2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo),制訂公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,制訂營(yíng)銷方案,政策并推進(jìn)執(zhí)行。 3、制訂運(yùn)營(yíng)銷售年度工作計(jì)劃和年度預(yù)算方案。 4、制訂運(yùn)營(yíng)銷售年、季、月銷售目標(biāo),回款目標(biāo),渠道建設(shè)目標(biāo),庫(kù)存銷售目標(biāo)并合理分配各個(gè)直營(yíng)店指標(biāo)及監(jiān)督各門店目標(biāo)完成。 5、重點(diǎn):外界資源整合,直營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)店鋪建立與運(yùn)營(yíng)管理。 6、跟據(jù)銷售目標(biāo)份額,費(fèi)用預(yù)算制訂合理安排團(tuán)隊(duì)人員架構(gòu),人員績(jī)效,銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 二、在職期間主要工作開展: 1、在職期間參與開發(fā)并入駐的主要商場(chǎng)有北京西單商場(chǎng)、北京新華百貨、天虹百貨、上品折扣系統(tǒng)、凱德晶品MALL、北京斯普瑞斯奧特萊斯、悠唐廣場(chǎng)、世紀(jì)金源購(gòu)物中心、天津富力城、太原長(zhǎng)風(fēng)第六館、濟(jì)南貴和、銀川國(guó)芳百貨等等。并和全國(guó)大型商場(chǎng)、購(gòu)物中心有著良好的人際關(guān)系。 2、店鋪營(yíng)建監(jiān)督管理:通過(guò)競(jìng)標(biāo)的方式從1.價(jià)格2.專修風(fēng)格3.施工及道具質(zhì)量4.售后服務(wù)四個(gè)方面選擇最理想的裝修公司。 根據(jù)工程實(shí)際情況,和裝修公司商討后做出工程各個(gè)階段的時(shí)間節(jié)點(diǎn)圖(包括從我司審核平面圖、鳥瞰圖、效果圖、進(jìn)場(chǎng)量店、報(bào)效果圖、資質(zhì)、工程施工CAD圖、進(jìn)場(chǎng)施工手續(xù)辦理與商場(chǎng)協(xié)調(diào)到施工完工)所有工作。并監(jiān)督、協(xié)調(diào)按時(shí)完成。 3、在市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理中熟練的運(yùn)用6大模塊(即產(chǎn)品、人員、環(huán)境、服務(wù)、主營(yíng)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理)及5S對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理,對(duì)開業(yè)前期各個(gè)環(huán)節(jié)以及時(shí)間節(jié)點(diǎn)的把控,對(duì)開業(yè)后各種營(yíng)銷活動(dòng)的開展以及對(duì)甲方客情關(guān)系維護(hù),對(duì)銷售指標(biāo)達(dá)成進(jìn)行監(jiān)督管理,每年都能完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 4、招商加盟工作上: 根據(jù)品牌特點(diǎn)在公司開會(huì)商討后制定出加盟商及區(qū)域代理商的加盟手冊(cè);與商業(yè)地產(chǎn)公司形成戰(zhàn)略合作,輔助進(jìn)行線下招商加盟工作,并與多家意向加盟商進(jìn)行溝通,最終促成7家加盟商與我方進(jìn)行合作。 三、工作業(yè)績(jī):(1) 1、 2014年重點(diǎn)市場(chǎng)利潤(rùn)提升:建立標(biāo)桿市場(chǎng)北京、太原,拓展北京、南京、天津、山東等市場(chǎng)2014年達(dá)成如下業(yè)績(jī):銷售總指標(biāo)達(dá)成---115。8% ,回款指標(biāo)達(dá)成---95%。 2、2015年重點(diǎn)市場(chǎng)利潤(rùn)提升:建立標(biāo)桿市場(chǎng)北京、太原,拓展河北、四川等市場(chǎng)2015年達(dá)成如下業(yè)績(jī):銷售總指標(biāo)達(dá)成---100% ,回款指標(biāo)達(dá)成---92%。 | |
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| | 2012年4月-2013年1月: | 中金宏源投資有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 中金宏源投資有限公司 | 職 位: | 市場(chǎng)經(jīng)理 | 工作描述: | 參與北京市通州區(qū)西集鎮(zhèn)奧特萊斯項(xiàng)目前期項(xiàng)目考察定位與團(tuán)隊(duì)一同撰寫項(xiàng)目可行性策劃書,負(fù)責(zé)餐飲類及部分服裝類招商工作,與川江辣妹子、ROSSO時(shí)尚餐廳、DF冰激凌、阿秦家味、綠茶;百麗、LEE、凌志、億歐、帕斯酷奇等品牌達(dá)成合作意向。 | |
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| | 2011年1月-2012年3月: | 北京露英尚健國(guó)際商貿(mào)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 北京露英尚健國(guó)際商貿(mào)有限公司 | 職 位: | 市場(chǎng)開發(fā)總監(jiān) | 工作描述: | 在職期間主要負(fù)責(zé)的幾方面工作: 一、根據(jù)品牌的風(fēng)格定位以及品牌特色做出適合品牌的發(fā)展規(guī)劃,并根據(jù)公司商定后確定的整體布局所涉及的商場(chǎng)一一進(jìn)行商業(yè)考察做出可行性報(bào)告,再通過(guò)公司決議后具體實(shí)施。 二、包括與商場(chǎng)溝并使商場(chǎng)認(rèn)可公司品牌,進(jìn)一步進(jìn)行商業(yè)談判(包括扣點(diǎn)及保底銷售額等事項(xiàng))、確定進(jìn)場(chǎng)時(shí)間及簽訂合作意向書到簽訂正式進(jìn)場(chǎng)合同。 三、在職期間參與開發(fā)并入駐的主要商場(chǎng)有北京西單商場(chǎng)、北京新華百貨、富力城、西直門凱德、翠微凱德、大峽谷凱德、悠唐購(gòu)物中心、萬(wàn)柳華聯(lián)、資和信百貨等等商場(chǎng)。 四、負(fù)責(zé)開業(yè)后店面維護(hù)、協(xié)調(diào)與商場(chǎng)各項(xiàng)事宜執(zhí)行與管理工作 | |
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【教育】 |
2002年9月 - 2004年7月 | 北京化工大學(xué) | 工商管理 | 本科 | 專業(yè)描述: | 2009.08 - 2009.10 經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí),工商管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)
培訓(xùn)機(jī)構(gòu): 北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障部
培訓(xùn)地點(diǎn): 中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心
所獲證書: 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱證書
2005.04 - 2005.05 TOEIC英語(yǔ)
培訓(xùn)機(jī)構(gòu): 勞動(dòng)和社會(huì)保障部
培訓(xùn)地點(diǎn): 勞動(dòng)和社會(huì)保障部
所獲證書: TOEIC職業(yè)英語(yǔ)五級(jí)證書 |
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 尊敬的公司各位領(lǐng)導(dǎo):
首先感謝您能查看到我的簡(jiǎn)歷,本人一直從事品牌市場(chǎng)開發(fā)和運(yùn)營(yíng)管理工作,在商業(yè)地產(chǎn)圈有著優(yōu)質(zhì)的人脈資源,在品牌整體布局,市場(chǎng)開發(fā)、運(yùn)營(yíng)管理方面有著豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
(1)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì) 熟悉商業(yè)中心的各個(gè)職能系統(tǒng),以及運(yùn)營(yíng)流程等相關(guān)業(yè)務(wù)。
(2) 專業(yè)優(yōu)勢(shì) 積累了非常的地產(chǎn)、服裝、零售等專業(yè)知識(shí)。
(3) 工作優(yōu)勢(shì) 長(zhǎng)期以來(lái)保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,不拖泥帶水。能夠獨(dú)立思考解決問(wèn)題,并為領(lǐng)導(dǎo)提供具有參考性的建議。
(4) 管理溝通優(yōu)勢(shì) 做事穩(wěn)健、溝通能力強(qiáng)。 |
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【聯(lián)系方式】 |