【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
物流專員 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2011年10月-至今: | 北京相峰偉業汽車配件有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 北京相峰偉業汽車配件有限公司 | 職 位: | 部門主管 | 工作描述: | 一、工作內容: 1、物流供應鏈管理及倉儲的管理。 2、納品計劃、生產計劃、納品信息、庫存臺賬、KD現況、生產日報、人員管理信息、特記事項等每日向總經理進行匯報和信息溝通。 3、物流組、資材組、生產組管理。 4、制定并實施日、周、月、季、年度供貨計劃及生產計劃。 二、管理內容: 1、物流管理: 1)制定出庫計劃,下達出庫指令。 2)車輛調配,車輛信息管理。(司機、時間、車況、客戶滿意度、服務等)。 3)貨物運輸如遇到突發事件和需要整改的方案,與物流公司負責人進行溝通和協商 4)監管物流服務質量監控,制定客戶滿意度調查。并對物流公司服務進行KPI考核。 5)負責運輸賠償、扣款的溝通與結算。 6)現場叉車、設備、工具管理。 2、倉儲管理: 1)500多種KD件庫存管理 2)現場庫存、CY倉庫、客戶生產線庫存管理. 3)倉庫嚴格按照3定5S管理。 4)根據庫區情況、銷售淡旺季,制定科學、合理的庫位.。 5)設定安全庫存,安排采購計劃、調配集裝箱通關入庫。 6)每周末、月底組織盤庫,確保在庫準確性。 3、生產管理: 1)根據客戶產量,制作生產計劃。 2)隨時監控生產信息,優化工作流程,提高生產效率。 3)監控作業標準,降低不良率,提高生產安全性。 4)建立合理的工作崗位,員工充分發揮自身特長增加生產量。 5)不良品監控及改善方案。 6)生產區域3定5S管理。 7)制定并實施日、周、月、季、年度生產計劃 4、現場人員管理: 1)每周組織現場班、組長會議。主要對重要工作安排及業務指示,進行討論分析。 2)每天早上對現場人員進行工作前動員,營造出最佳的工作氣氛。 3)對現場所有操作人員工作態度、能力、效率、紀律、道德品質等進行管理考核。 4)每周對現場所有員工,進行安全教育培訓,主要內容為生產安全隱患、防火、勞保用品佩戴、工具使用等。 5) 現場倉庫、生產區域嚴格管理,確保生產、倉庫安全。 5、客戶和平級部門溝通 1)與客戶物流部、生產部、品質部、保全部負責人業務積極溝通并樹立好公司形象。 2)與公司品質、進口通關、財務信息共享,主動積極溝通。 三、工作業績 1、2011年12月份向總經理提案并實施組織架構變更。原組織架構物流組、生產組。調整為物流組、資材組、生產組組織架構。.實施組織架構變更后,工作效率及人員積極性顯著提高。納品錯誤客戶投訴率下降80%,庫存不準確率下降87%,生產量提高15%。 2、公司為長遠發展與客戶管理同步,接受培訓TS16949質量管理體系認證。領導生產物流部員工,積極推進標準化管理、完善工作流程 | |
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| | 2005年9月-2011年7月: | 喜來健醫療器械(北京)有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 喜來健醫療器械(北京)有限公司 | 職 位: | 物流管理 | 工作描述: | 一、管理內容: 1、物流供應鏈管理及倉儲的管理。 2、運輸、倉儲成本的控制與數據的分析。 3、制定并實施崗位月度、季度、年度工作計劃 4、工作匯總(出庫計劃、產品庫存、產品在途信息、第三方物流管理信息、現場人員管理信息、特記事項等),每日向領導進行匯報和信息溝通。 5、整合完善SAP系統物流功能、條形碼系統管理。 二、日常管理內容: 1、華北地區、華東地區、華南地區物流商的管理 1)根據銷售訂單,制定發貨計劃,并向物流公司下達出庫指令。 2)產品運輸在途跟蹤。 3)妥善處理客戶產品物流在途查詢及意見。 4)產品運輸突發事件、延誤情況,及時與客戶及時溝通,制定處理方案。 5)監管物流服務質量監控,制定客戶滿意度調查。對合作三家的物流公司服務質量進行KPI考核。 6)負責運輸賠償、扣款的溝通與結算。 2、北京、上海、廣州、山東倉儲監理。 1)制定采購計劃。 2)向物流公司下達出庫指令。 3)定期現場盤點,確保庫存準確性。 4)銷售的淡旺季,規劃科學、合理的貨位,最大限度提高倉儲能力。 5)倉庫遇到不合理或其他事故,及時與第三方負責人溝通,根據原因做出整改方案。 3、現場人員。 1)每周組織現場班、組長會議。主要對重要工作安排及業務指示,進行討論分析。 2)每天早上對現場人員進行工作前動員,營造出最佳的工作氣氛。 3)對現場所有操作人員工作態度、能力、效率、紀律、道德品質等進行管理考核。 4)每周對現場所有員工,進行安全教育培訓,主要內容為生產安全隱患、防火、勞保用品佩戴、工具使用等。 5)對現場工作流程嚴格管理,確保倉庫安全。 5、客戶和其他部門溝通 1、業務流程相關部門營業、生產、采購等部門信息共享,主動積極溝通。 2、處理客戶查詢及反饋意見。 | |
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【教育】 |
2001年9月 - 2005年7月 | 北京農學院 | 食品科學與工程 | 本科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人能夠積極完成領導安排各項工作。能吃苦耐勞。從事9年物流供應鏈管理工作,對物流承運商管理、倉儲管理,有一定經驗和方法,善于溝通和談判,語言和文字表達能力較強。通過對運輸承運商的管理,監控,降低公司整體運作成本,。 |
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【聯系方式】 |