| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
企劃經理 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2012年9月-至今： | 隆慶祥服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 視覺營銷部 | 職 位： | 總監 | | 工作描述： | 1.負責建立終端店面空間系統、陳列系統的標準化體系，制定操作流程及規范，編寫《終端陳列手冊》，規范管理終端視覺系統；
2.負責年度空間陳列方案及櫥窗年度陳列方案的制定、實施、監督及評估工作；
3.負責同行業一線品牌及競品的店面陳列及視覺調研工作，收集信息，持續改善視覺陳列工作的創新性、多元化實施；
4.負責出具新開店面的裝修平面圖、空間效果圖等，全力配合并督導基建施工工作按標準圖紙實施，進行過程監控；
5.負責配合營銷企劃部進行營銷活動方案的配套陳列方案的設計、實施、培訓與推廣活動；
6.負責定期巡店，對全網絡標準化陳列及VI、SI的標準化實施進行督查，發現不規范現象及時糾正；
7.負責全網絡店面的修繕、翻修與維護工作，配合基建部門進行維修督查；
8.負責建立各大區、各公司的陳列梯隊，對終端陳列及色彩、搭配方面的技能培訓，提升終端店面人員的專業素質；
9.負責終端店面道具的設計、開發及管理工作，建立檔案及維護指導，創新營銷，例如模特、陳列道具和工藝品；
10.負責本部門的團隊建設及績效考評、管理工作，并根據考評結果給予獎罰建議；制定并實施培訓計劃，提升員工綜合素質。 | |
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| | | 2010年3月-2012年9月： | 北京宗洋制衣集團 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 企劃部 | 職 位： | 經理 | | 工作描述： | 一、 市場推廣與品牌宣傳
1. 商場營銷策劃方案的審核及實施；指導制作各種宣傳材料，如POP、DM、宣傳冊等，并根據活動反饋信息，提出改善及提升建議；
2. online領域發展戰略的制定以及電子商務市場的拓展規劃；
3. 網站、雜志等媒體的廣告宣傳工作，擴大品牌知名度；
4. 品牌訂貨會、推介會、展會的組織和實施。
二、 品牌形象建設與維護
1. 品牌VI\CI\SI系統的整合與設計；
2. 負責終端店面形象的設計、具體實施中的管理和監督，后期的維護協調；
3. 每季度產品畫冊的風格確定，及拍攝、制作等具體實施；
4. 每季度產品陳列搭配主題風格的制定，以及搭配手冊的制作和店面陳列的具體實施；
三、 部門及人員管理
1. 部門各項規章制度的制定，以及各項工作流程的把控和規范；
2. 全年工作計劃的制定，以及部門人員的管理及指導；
3. 年度預算的制定及執行控制；
4. 完成上級領導交予的其他臨時性工作。
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| | | 2009年3月-2010年3月： | 北京當代商城 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 營銷策劃部 | 職 位： | 主管 | | 工作描述： | 一、文案
1.負責門店各檔企劃活動文案撰寫、校對。
2.負責門店各檔企劃活動后的總結、歸檔。
3.負責重要的媒體通稿的撰寫、校對。
二、美陳
1.負責設計各檔活動賣場相關的裝點方案并實施。
2.負責賣場陳列規劃及新增陳列點位的設計并實施。
3.負責裝點相關用品質量的監督及數量的管理。
4.負責與供應商協商工作并按要求驗收工作。
三、平面設計
1.負責門店各檔活動與平面設計有關工作的設計及制作。
2.完成門店各檔活動的內廣、POP、宣傳品、報廣等的設計。
3.負責門店相關物料設計并跟進制作。 | |
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| 【教育】 |
| 2005年9月 - 2009年6月 | 首都師范大學 | 藝術設計學 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 具有多年耐用消費品行業工作經驗，了解品牌運營模式，在品牌形象搭建方面具有豐富的經驗，其中包括品牌的空間設計、形象陳列、企劃宣傳等，可以從整體上把控品牌形象的建設方向，同時有效的帶領團隊進行落地完善。
本人規劃力、執行力、管理力較強，具有管理團隊經驗，善于與人溝通，做事積極主動，性格樂觀開朗。 |
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| 【聯系方式】 |
