| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2013年1月-2014年4月： | 北京沐蕾迪服裝服飾 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京沐蕾迪服裝服飾 | | 工作描述： | 1.通過各種媒體和現場發(fā)布會收集流行資訊：包括時裝發(fā)布會、服裝流行主題、服裝流行色等
2.做市場調查，商場調查，目標品牌調查。以服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告
3.聯系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡
4.結合市場調查結果和流行資訊，與設計總監(jiān)共同確定產品開發(fā)主題和開發(fā)計劃書，同時確定設計師個人負責的項目開發(fā)計劃書
5.調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設計總監(jiān)的總體操控和建議
6.與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度
7.協調版師和樣衣工的工作，控制樣衣的工藝方法和質量
8.樣衣完成后，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法
9.整盤服裝的調整期間，初審會和內審會聽取其他部門人員的意見，共同確定調整方向 | |
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| | | 2012年3月-2013年3月： | 北京莊子工貿 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京莊子工貿 | | 工作描述： | 1..通過各種媒體和現場發(fā)布會收集流行資訊：包括時裝發(fā)布會、服裝流行主題、服裝流行色等
2.與設計總監(jiān)共同確定產品開發(fā)主題和開發(fā)計劃書，同時確定設計師個人負責的項目開發(fā)計劃書
3.調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設計總監(jiān)的總體操控和建議
4.與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度
5.參與樣衣板型及尺寸數據尺碼比例的確定。
6.參與品評白坯，提出修改意見。
7.參與審評樣衣及相關面輔料的運用，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法
8.為公司銷售培訓做出每個款式的產品描述。
9.參與搭配手冊的服裝搭配及拍片工作等。 | |
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| | | 2010年8月-2011年11月： | 北京黛英服裝服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京黛英服裝服飾有限公司 | | 工作描述： | 1.通過各種媒體和現場發(fā)布會收集流行資訊：包括時裝發(fā)布會、服裝流行主題、服裝流行色等。
2.聯系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡。
3.與總監(jiān)共同制訂公司每季產品的整體企劃方案，組織實施規(guī)劃的設計方案。
4.輔助設計師出效果圖，制作繡花版、印花版。
5.跟蹤版師打版，組織總監(jiān)及設計師看版，記錄修改方案。
6..協調版師和樣衣工的工作，控制樣衣的工藝方法和質量，組織試穿。
7.記錄看貨會意見，整理每款服裝的修改意見。
8.記錄拍照最終樣衣。 | |
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| 【教育】 |
| 2006年9月 - 2010年7月 | 魯迅美術學院 | 藝術設計學 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人熱愛服裝設計，有4年的工作經驗。能適時把握流行趨勢，具有獨特的設計及開發(fā)風格，敏銳的市場洞察力和時尚意識。對面料，輔料，工藝，板型有深刻認識，熟悉使用設計軟件。有奉獻，創(chuàng)新，團隊合作精神，具有良好的溝通協調，表達能力和團隊合作精神。對個人能力要求不斷提高，踏實工作。 |
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| 【聯系方式】 |
