| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場拓展經理 |
| 期望工作地點： |
廣東省-廣州 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2013年1月-至今： | 華勁貿易（珠海）有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 加盟部 | 職 位： | 銷售經理 | | 工作描述： | 公司簡介：集團最早將法國MONTAGUT(夢特嬌）品牌引入中國市場，曾造就“嬌衫”的輝煌，旗下運作品牌有意大利頂級珠寶品牌BVLGARI、英國奢華手機VERTU、HERMERS手表、瑞士奢侈腕表TAGHEUER、意大利服裝品牌LEONARDO等； 本人主要負責LEONARDO服裝全國市場的拓展、維護及銷售管理工作，主要工作職責： 1、協助營銷總監對全年營銷計劃、預案及市場政策的擬定； 2、制定全年生意計劃，并分解到各區域，確保完成公司下達的年度銷售指標； 3、提升代理商及各分銷商的經營管理及市場運作能力，確保品牌在各區域市場的競爭力； 4、負責全國市場的招商及拓展工作，達成公司下達的開店指標，對全國市場網絡進行整體規劃、布局及調整，優化渠道及網點經營質量； 5、制定詳細的年度培訓、市場推廣及廣告投放計劃，提升品牌影響力及美譽度； 6、督導管理體系的建立與完善及督導團隊的打造，確保對終端營運工作的支持； 7、行業動態及市場信息的收集，供市場決策參考； 8、部門日常工作安排及下屬的培養、指導與考核。 | |
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| | | 2009年11月-2013年1月： | 廣州市凌云工貿有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 營運部 | 職 位： | 區域銷售經理 | | 工作描述： | 先后負責法國MONTAGUT（夢特嬌）男鞋東北與內蒙市場、意大利GF FERRE（費雷）男鞋項目全國市場的招商及營運工作； 工作職責： 1、配合項目總經理對部門戰略及市場政策的擬定，確保部門既定戰略目標的達成； 2、全面負責全國市場的招商及市場拓展工作，對全國通路、網點進行合理規劃、布局達成公司下達的年度開店指標； 3、全國重點商場的洽談、公關及客情維系，確保戰略標桿網點的運作順暢； 4、對部門年度貨柜支持、市場推廣及廣告投放計劃年度預算等負責； 5、密切關注各區域內市場變化及競品動態，及時采取相應應對措施，確保品牌在當地的市場競爭力； 6、實施對各加盟客戶信譽、資金狀況評估，對公司授信額度負責； 7、負責公司訂貨會、大型培訓項目及市場推廣活動的組織、實施工作； 8、下屬督導團隊的工作指導、安排及其培訓、成長、考核等； 工作業績： 負責夢特嬌項目期間，在短短的一年多時間內，將東北市場由原來的基本空白發展至20多家客戶，40多家網點，年銷售回款達到1500多萬，創造區域銷售回款及單店業績增長率全國排名第一，為后續市場發展奠定了堅實基礎； 并成功完成東北市場GF FERRE品牌的招商及渠道體系的建設工作，目前GF FERRE已成功進駐長春卓展、沈陽卓展、沈陽中心等一線商場，成為輻射全國市場的一面旗幟； 因工作表現突出，于2012年6月起獨立負責GF FERRE男鞋項目全國市場的拓展及招商工作，目前 GF FERRE已陸續成功進駐國內一二線城市核心商場，如北京燕莎、北京雙安、天津友誼系統、廣州友誼、杭州杭大、杭州銀泰、南京金鷹、成都仁和春天、長春卓展、沈陽卓展、沈陽中心、青島陽光等，初步完成了全國核心場的布局，為后續品牌全面發力奠定了堅實基礎； | |
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| 【教育】 |
| 2000年9月 - 2004年7月 | 長江大學 | 市場營銷 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 十年以上知名品牌服飾、鞋業從業經歷，對行業發展趨勢有著敏銳的洞察力，個性樂觀、豁達，富于開拓和進取精神，良好的溝通、組織協調及團隊領導能力，系統的終端營運、市場運作管理實戰經驗，較強的市場拓展規劃及渠道建設能力，全國豐富的行業資源和人脈關系，擅于利用有限資源迅速撬動市場，能獨立司職服飾類終端營運、市場運作管理培訓及課件編寫工作，對本職工作有極高的熱情，樂于接受新的挑戰。 |
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| 【聯系方式】 |
