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關鍵字:
高牟青
更新日期 2014/6/30
打印高牟青的簡歷
金豐集團湖南金豐紡織
【基本信息】
姓 名
高牟青
性 別
女
出生年月
1973年1月
國 籍
中國
戶 籍
北京市
現居住地
北京
【求職意向】
期望工作性質:
全職
期望職能職位:
人力資源部經理
期望工作地點:
北京市
期望月薪:
面議
【工作經驗】
2013年1月-2013年4月:
一統安易(北京)科技有限公司
企業規模:
50-100人
部 門:
一統安易(北京)科技有限公司
職 位:
人力資源主管
工作描述:
貫徹、執行、監督公司規章制度。
書寫公司文件,主要為通知、任命書等。
修改《員工手冊》和《勞動合同書》。
招聘:合理使用、管理人員,并進行人力資源成本控制,簽訂勞動合同。
培訓:負責公司規章制度的培訓,及公司外訓。
績效:為公司提出整套績效考核辦法,但公司經研究決定,暫不適用。
社保:五險一金,公司交納。
福利:不定期組織員工活動(如:聚餐、旅游等)。
員工關系:組織有矛盾的雙方以談話形式展開,最終達到相互理解。
提出合理化建議。
2005年1月-2012年12月:
中航獅威國際貨運代理有限公司
企業規模:
100-500人
部 門:
中航獅威國際貨運代理有限公司
職 位:
行政人事主管
工作描述:
貫徹、執行、監督公司規章制度。
書寫公司文什,主要為通知、任命書等。
招聘:合理使用、管理人員,并進行人力資源成本控制,簽訂勞動合同。
培訓:負責公司規章制度的培訓,及公司外訓。
績效:公司擁整套績效考核辦法,本人負責月終考核。
社保:五險一金,公司交納。
福利:不定期組織員工活動(如:聚餐、旅游等)。
員工關系:組織有矛盾的雙方以談話形式展開,最終達到相互理解。
提出合理化建議。
【教育】
1994年9月 - 1997年9月
人民大學
經濟學
專科
專業描述:
未填寫
【附加信息】
自我評價:
本人性格開朗、穩重、有活力,待人熱情、真誠;工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,勇于承受壓力,勇于創新;有很強的組織能力和團隊協作精神,具有較強的適應能力;紀律性強,工作積極配合;意志堅強,具有較強的無私奉獻精神。 具有合資、外資及大型民營企業的工作經驗,擅于學習和交流新的、有效的工作方法。
【聯系方式】
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