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王琳
更新日期 2014/7/18    打印王琳的簡歷

【基本信息】
姓     名
王琳
性     別
出生年月
1978年5月
國     籍
中國
戶     籍
山東省
現(xiàn)居住地
北京

【求職意向】
期望工作性質(zhì): 全職
期望職能職位: 采購主管  
期望工作地點: 北京市  
期望月薪: 面議
【工作經(jīng)驗】
2010年11月-至今: 依美伊格北京服裝公司
企業(yè)規(guī)模: 100-500人
部 門: 采購部
職 位: 采購經(jīng)理
工作描述: 1、建立和完善采購流程和制度。
2、負責面輔料采購部日常工作的安排和面輔料開發(fā)及采購事宜的協(xié)調(diào),以確保面輔料開發(fā)和大貨采購能順利進行。負責審批采購價格和采購訂單。
3、負責價格談判、供應(yīng)商數(shù)據(jù)維護。且控制和確保采購物料的質(zhì)量、數(shù)量及交貨期。
4、開發(fā)新供應(yīng)商以滿足公司生產(chǎn)、降低成本和提高質(zhì)量的需求。并對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況進行評估,以確保供應(yīng)商的優(yōu)良性。
5、對舊供應(yīng)商進行管理和評估,以確保其穩(wěn)定的供貨能力。
6、分析公司關(guān)鍵原材料市場品質(zhì)、價格等行情,以確保降低采購成本。
7、負責日常貨款的安排。
8、帶領(lǐng)采購部門確保部門目標的達成。
9、培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬崗位技能及專業(yè)知識。
2006年6月-2010年11月: 北京金羽杰服裝有限公司
企業(yè)規(guī)模: 100-500人
部 門: 設(shè)計開發(fā)部
職 位: 開發(fā)采購主管
工作描述: 1、負責規(guī)劃及完善開發(fā)采購部的整體工作管理體系,逐步推進開發(fā)采購部的全面工作;
2、負責制定每個季度的開發(fā)采購計劃及資金預(yù)算工作,并將其進行分解并按期實施;
3、負責開發(fā)采購部日常工作的安排和管理及跨部門的溝通協(xié)調(diào),以確保開發(fā)及大貨采購的順利進行,同時保證本部門順利、協(xié)調(diào)、高效地運轉(zhuǎn);
4、負責合同的評審,以便控制和確保大貨采購物料的質(zhì)量、數(shù)量及交貨期,以達到公司的生產(chǎn)要求;
5、開發(fā)新供應(yīng)商以滿足公司生產(chǎn)、降低成本和提高質(zhì)量的需求。并對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況進行評估,以確保供應(yīng)商的優(yōu)良性。對舊供應(yīng)商進行管理和評估,以確保其穩(wěn)定的供貨能力。
6、與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來;
7、有計劃地培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬崗位技能及專業(yè)知識,以便提高他們的業(yè)務(wù)及管理能力;
8、帶領(lǐng)采購部門確保部門目標的達成。
【教育】
1999年9月 - 2003年7月    中原工學(xué)院   紡織工程 本科
專業(yè)描述: 未填寫
【附加信息】
自我評價: 1、紡織工程本科畢業(yè),有10年的工作經(jīng)驗。 2、處事堅決果斷,有較好的邏輯思維能力,較強的責任心,做事有條理,溝通能力及團隊合作強,有較強的團隊管理能力及凝聚力; 3、有豐富的面料采購及管理經(jīng)驗,包括供應(yīng)商開發(fā)、成本控制、品質(zhì)控制和庫存管理; 4、熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標準; 5、有豐富的供應(yīng)商資源; 6、有豐富的降低采購成本經(jīng)驗; 7、能很好的持續(xù)改善供應(yīng)商,包括品質(zhì)、服務(wù)和交貨期等。
【聯(lián)系方式】

 
 
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