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	梁蕊
	更新日期 2014/7/7 打印梁蕊的簡歷

【基本信息】
姓名梁蕊	性別女
出生年月 1983年3月	國籍中國
戶籍北京市	現(xiàn)居住地北京

【求職意向】

期望工作性質(zhì)：	全職

期望職能職位：	人力資源部經(jīng)理
期望工作地點：	北京市-北京
期望月薪：	面議

【工作經(jīng)驗】


2011年8月-至今：	嘉誠信永擔(dān)保（北京）有限公司
企業(yè)規(guī)模：	50-100人
部門：	人事部
工作描述：	1、參與制定公司人力資源規(guī)劃； 2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系，完善激勵機制提出建議，負責(zé)薪酬計發(fā)管理為薪酬決策提供支持； 4、制定招聘計劃和程序，開展招聘工作； 5、制定培訓(xùn)計劃，實施培訓(xùn)方案，組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤，完善培訓(xùn)體系； 6、受理員工投訴，處理勞動爭議、糾紛，進行勞動訴訟； 7、參與職位管理、組織機構(gòu)設(shè)置，組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書； 8、組織員工活動，推動公司理念及企業(yè)文化的實施。行政方面： 1、規(guī)劃、指導(dǎo)公司各項行政服務(wù)支持等工作； 2、制定、執(zhí)行行政部工作規(guī)劃、計劃與預(yù)算方案； 3、參與組織、制定行政管理規(guī)章制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)并督促、檢查，貫徹執(zhí)行； 4、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動及各類集體活動事宜； 5、購買、管理公司的行政辦公耗材和固定資產(chǎn)； 6、負責(zé)行政檔案整理、編目、鑒定、統(tǒng)計、排列和檢索工作編制等工作，處理好利用和保密的關(guān)系； 7、解決辦公設(shè)備出現(xiàn)的問題，并保證公司網(wǎng)絡(luò)的正常運營。

【教育】

2002年9月 - 2007年6月

西南科技大學(xué)

通信工程

本科

專業(yè)描述：

未填寫

【附加信息】

自我評價:

本人具備人力資源管理經(jīng)驗，注重團隊合作，執(zhí)行力強；熟悉并運用人力資源的六大模塊，擅長招聘渠道建設(shè)、招聘分析；新員工入職培訓(xùn)，在職員工培訓(xùn)體系的建立；熟悉薪酬成本控制，績效的體系建立；協(xié)助并完成員工關(guān)系及團隊建設(shè)的模塊體系。

【聯(lián)系方式】