| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
技術(shù)總監(jiān) 技術(shù)部主管 生產(chǎn)總監(jiān) |
| 期望工作地點： |
廣東省-深圳 |
| 期望月薪： |
10000-14999元 |
| 到崗時間： |
1周以內(nèi) |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2004年10月-至今： | 丹鳳時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 總經(jīng)辦 | | 工作描述： | 一、負責(zé)全公司的整體運作。 二、負責(zé)公司全年的計劃安排及跟進工作。 | |
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| | | 1999年5月-2003年8月： | 永安服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | | 工作描述： | 一、負責(zé)全廠的定單安排。 二、負責(zé)各部的協(xié)調(diào)工作。 三、負責(zé)全廠的安全生產(chǎn)工作。 | |
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| | | 1996年2月-1998年9月： | 聯(lián)達絲稠時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | | 工作描述： | 一、跟據(jù)國家標(biāo)準，制定本公司的質(zhì)量標(biāo)準。 二、產(chǎn)品在投產(chǎn)前的技術(shù)審核。 | |
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| | | 1993年11月-1995年4月： | 旋都時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 組長 | | 離職原因： | 找到更好的工作 | | 工作描述： | 一、安排組員的工作。 二、完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。 三、做好全組的產(chǎn)量統(tǒng)計工作。 | |
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| | | 1991年3月-1993年10月： | 富美樂時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | | 工作描述： | 一、負責(zé)產(chǎn)品的品質(zhì)跟蹤。 二、解決生產(chǎn)過程中的問題。 | |
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| 【教育】 |
| 1993年9月 - 1995年6月 | 亞洲職業(yè)技術(shù)學(xué)校 | 服裝結(jié)構(gòu)原理與制版 | 專科 | | 專業(yè)描述： | 一、了解服裝的構(gòu)造和人體的結(jié)構(gòu)。
二、精準制版。
三、面、輔料的合理達配。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
