| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2011年8月-2012年10月： | 北京曦木臨風服裝有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 服飾研發部 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 1、根據品牌定位，分析流行趨勢；圍繞品牌策劃及定位整合，把握產品的設計風格，根據流行趨勢及產品風格進行開發與設計工作；
2、熟悉新產品開發，能根據市場走向、產品結構、用料、工藝等流程等提出設計策劃方案，并能夠根據設計方案和設計構想，完成產品創意、設計工作；
3、準確把握市場流行信息，具有較強的直覺、敏感崗位職責和規劃能力，產品定位風格、服裝崗位職責開發方向、產品組合，確定年度開發計劃和周期；
4、負責崗位職責、產品開發流程及工作流程；
5、通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊：包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等；
6、聯系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡進行歸類匯總；
7、調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度；
8、協調版師和樣衣工的工作，控制樣衣的工藝方法和質量；
9、跟進產品生產進度，第一時間了解產品上市信息，以便及時做出產品結構調整。 | |
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| | | 2010年10月-2011年8月： | 北京圣威龍服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 服飾研發部 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 1、根據品牌定位，分析流行趨勢；圍繞品牌策劃及定位整合，把握產品的設計風格，根據流行趨勢及產品風格進行開發與設計工作；
2、熟悉新產品開發，能根據市場走向、產品結構、用料、工藝等流程等提出設計策劃方案，并能夠根據設計方案和設計構想，完成產品創意、設計工作；
3、準確把握市場流行信息，具有較強的直覺、敏感崗位職責和規劃能力，產品定位風格、服裝崗位職責開發方向、產品組合，確定年度開發計劃和周期；
4、負責崗位職責、產品開發流程及工作流程；
5、通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊：包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等；
6、聯系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡進行歸類匯總；
7、調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度；
8、協調版師和樣衣工的工作，控制樣衣的工藝方法和質量；
9、跟進產品生產進度，第一時間了解產品上市信息，以便及時做出產品結構調整。
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| | | 2010年4月-2010年10月： | 北京高田時裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 服飾研發部 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 1、根據品牌定位，分析流行趨勢；圍繞品牌策劃及定位整合，把握產品的設計風格，根據流行趨勢及產品風格進行開發與設計工作；
2、熟悉新產品開發，能根據市場走向、產品結構、用料、工藝等流程等提出設計策劃方案，并能夠根據設計方案和設計構想，完成產品創意、設計工作；
3、負責崗位職責、產品開發流程及工作流程；
4、通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊：包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等；
5、聯系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡進行分類匯總；
6、調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度。 | |
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| 【教育】 |
| 2003年8月 - 2007年7月 | 東北電力大學服裝學院 | 服裝設計與工程 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人具有活躍的思維和豐富的想象力，具備求真求美的思想,對于服裝設計有極高的熱情,能熟練掌握和運用服裝面料，有豐富的市場經驗，樂于接受新的挑戰并且對服裝發展的趨勢有敏銳的洞察力；且獨立完成工作的能力強；有很好的溝通能力和組織協調能力。熱心助人，性格開朗，樂觀向上，勇于挑戰自我，積極主動的對待人和事，精神充沛有極高的工作熱情和強烈的責任心。 |
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| 【聯系方式】 |
