【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
區域經理 |
期望工作地點: |
北京市 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2008年1月-2012年5月: | 北京佳蘭菲石貿易有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 北京佳蘭菲石貿易有限公司 | 職 位: | 銷售經理 | 工作描述: | 主要負責Wolford Kunert Felina MaxMara 4個進口品牌內衣以及襪子在北f方市場的開拓、\定貨、推廣工作,同時負責招聘導購以及對導購員的培訓,開拓新的空白市場并完成和裝修公司出圖、審圖以及最終的店面裝修,同時維護與商場的客情關系完成對結賬,制定促銷計劃. 品牌所進駐的都是北京A類商場。 | |
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| | 2005年1月-2007年12月: | 北京今特萊爾飾品有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 銷售 | 職 位: | 銷售經理 | 工作描述: | 主要負責今特萊爾的飾品在中國市場的銷售,拓展北京商場談判及店面的管理,全面負責店鋪的銷售及各項營運管理工作,幫助店長達成每月的銷售指標,積極主動收集市場的相關信息并匯報公司,維護公司品牌形象,處理客戶投訴及與店面銷售有關的問題。 | |
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| | 1998年1月-2005年12月: | 北京華伊美澤平有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 北京華伊美澤平有限公司 | 職 位: | 銷售主管 | 工作描述: | 主要負責北京藥線區域的開發,本公司產品在藥店的銷售情況,解決公司與藥店、藥批三方面的問題,作好拜訪工作、回款和產品的分銷,并逐步完善客情關系,促銷員的進店,促銷活動的開展執行,完成并作好數據分析。因本人的工作表現良好被公司調到商超部門任銷售主管,主要開發商超市場的經銷商,及開發批發市場。同時管理協助銷售經理管理經銷商,維護商場的客情工作,完成促銷活動。 | |
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【教育】 |
1999年9月 - 2002年7月 | 首都聯合職工大學 | 工商管理 | 職高 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 我從事銷售工作多年,有豐富的經驗,有較強的工作能力。 |
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【聯系方式】 |