| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
女裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2015年6月-至今： | 北京諾琪服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京諾琪服飾有限公司 | 職 位： | 主設 | | 工作描述： | 1.參考流行趨勢并分析，然后制作符合公司主題風格的產品企劃和面料企劃；
2.款式前期的研發：搜集相關靈感圖片、款式資料、秀場圖片等，進行分析并設計出符合公司品牌風格的款式；
3 繪制款式詳圖，并與版師做初步的版型、設計細節的溝通，以達到更準確的版型效果；
4.調試款式的白呸樣，與板師溝通修改意見；
5.采集所設計款式的配料、輔料等等，跟蹤樣衣的制作進度，與樣衣溝通制作工藝及細節；
6 .品評會的準備：款式搭配與陳列，制作色彩流行趨勢講解PPT，流行款式PPT，面料趨勢與應用PPT，色系講解PPT等，
7.對進行下單的款式制作出相應的配飾單，并發送到采購部；
8.產前樣與首件的確認
9.提供公司微信公眾號平臺每周所推送的內容
10.關注產品的銷售數量和銷售反饋的意見，從中了解顧客需求，總結經驗并提升自己各方面的能力，為公司設計出更具競爭力的市場產品。 | |
|
|
| | | 2014年7月-2015年6月： | 北京三利服裝國際有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京三利服裝國際有限公司 | 職 位： | 主設計 | | 工作描述： | 1.搜集流行信息，制定出服裝系列的主色、搭配色和主要花型；
2.款式前期的設計研發，（成組式的搭配出圖）
3.與版師溝通款式風格細節
4.對白坯進行調整，確保版型與設計相符合
5 做出完整的款式搭配方案和賣場陳列方案；
6 確認樣衣的標準度，各個標準合格后及時下單到工廠進行大貨的生產；
7.大貨首樣的確認
8.制作公司產品的搭配方案及陳列手冊
9.關注產品的銷售數量，知悉產品的整體消耗率 | |
|
|
| | | 2011年11月-2014年5月： | 北京金鐘恒利服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 1.制作符合公司風格的產品面料企劃，顏色色系搭配；
2.款式前期的研發：主要負責梭織的款式設計，使用繪圖軟件(PS,AI)繪制面料生成成衣的效果，并作出初步款式搭配的企劃方案；
3 做出完整的款式搭配方案和賣場陳列方案；
4.和工廠跟單員溝通樣衣前期的制作與工藝細節；
5.樣衣按時返回公司后，對樣衣進行批版，然后制作修改版單；
6 確認樣衣的標準度，各個標準合格后及時下單到工廠進行大貨的生產；
7.大貨首樣的確認及質檢；
8.負責公司產品搭配及拍攝后制定成畫冊和后期各活動的海報設計等；
9.關注產品的銷售數量和銷售反饋的意見，從中了解顧客需求，總結經驗并提升自己各方面的能力，為公司設計出更具競爭力的市場產品。 | |
|
|
| | | 2009年9月-2011年10月： | 北京軒妮婭時裝 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 設計師 | | 工作描述： | 1.獨立完成產品各系列的設計與面料企劃方案；
2.產品開發：根據流行趨勢選擇材質（包括面料、輔料），然后繪制出符合公司產品定位的款式；
3.與版師溝通款式細節、工藝要求，以便順利的進行打板制作；
4.對首件樣衣進行審批，確保樣衣符合當初的設計思路；
5.樣衣各方面合格后下單到工廠進行大貨的生產；
6.大貨首件的確認；
7.搜集市場中銷售產品的信息，做好記錄以便設計出更好的產品；
8.商場調研：跟蹤榜樣品牌的季度產品，關注市場中的暢銷款，統計制作出相關產品的數據表。 | |
|
| 【教育】 |
| 2007年9月 - 2010年6月 | 河北省邢臺市邢臺軍需學院 | 服裝設計與工程 | 專科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 我熱愛服裝并投入了巨大的熱情，在工作和生活中注意觀察和學習與設計相關的知識。簡潔、大氣的風格，并講究細節的設計。善于色彩的搭配和各種工藝的運用，我認為對市場的理解是設計師最應該堅持思考和不斷探索的,設計與市場相互諧調才會產生合適的商品,設計才能產生價值.本人講團隊，善于思考,精力充沛。希望能為貴公司的發展貢獻力量。 |
|
| 【聯系方式】 |
