| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
行政經理 |
| 期望工作地點： |
上海市-上海 江蘇省 浙江省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年9月-2012年5月： | 上海康臣醫院投資管理有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海康臣醫院投資管理有限公司 | 職 位： | 行政主任[行政部] | | 工作描述： | 主要負責上海康臣醫院投資管理有限公司總部及其下屬醫院上海徐浦中醫醫院的行政后勤管理工作：
1、做好公司內部行政事務管理工作，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度，對各部門、科室的執行情況進行督促和跟進； 2、建立健全投資管理公司和醫院的行政后勤管理體系，完善行政管理制度及工作流程，不斷推進投資管理公司和醫院行政后勤管理的規范化；
3、統籌做好投資管理公司和醫院行政后勤的工作安排，監督和指導部門各條線工作執行及完成情況，完成部門月度、季度和年度工作計劃；
4、做好與總部各部門及醫院各科室的溝通與協調，不斷提升行政管理職能和后勤服務滿意度；
5、促進部門內部團隊建設，提高部門凝聚力和工作執行力；
6、針對各模塊實際情況制定成本管控相關措施，進行有效的費用管控；
7、負責審核總部行政部文件的起草、會簽、校稿，負責公司的公文、資料、信息和宣傳通報工作，溝通內外聯系；
8、負責對總部及醫院會議議定的相關行政事項進行催辦、落實；
9、做好相關外部關系工作，為投資管理公司和醫院創造較為順暢的外圍溝通渠道；
10、做好總部及醫院的對外接待工作、會務安排和大型活動籌辦等相關行政事務；
11、負責總部及醫院環境衛生、固定資產、工程、物業維修、倉庫、食堂、宿舍、車輛、采購、消防保衛等后勤管理工作；
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| | | 2008年6月-2010年9月： | 上海思源電力電容器有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海思源電力電容器有限公司 | 職 位： | 行政科經理[管理部] | | 工作描述： | 主要負責公司行政科工作。工作職責為：
1、修訂完善公司行政管理制度及管理流程，不斷推進公司行政管理規范化；
2、檢查和督促公司各項行政工作的有效落實與執行，做好與各部門的溝通、協調；
3、制定行政科年度行政費用預算，并執行費用管控；
4、做好行政科內部團隊建設，協助推進公司的企業文化建設；
5、具體工作內容： A、行政、后勤事務：前臺管理（接待、商務預定、日常會務及快遞收發等）、文控（檔案）管理、食堂管理、車輛管理、保安管理、物業管理（公司日常維修及零星工程、公司綠化）、固定資產管理、辦公用品及禮品管理、行政采購、辦公衛生維護及5S管理；負責大型接待工作，籌辦公司大型會務、晚會；相關外聯工作、各種公司證照年審辦理及公司相關項目申報等；
B、安環管理：公司環境安全管理，并負責環境與職業健康安全管理體系（ISO14001和OHSAS18001）的建設和復審；
C、企業文化建設：籌辦員工文體活動、員工年度旅游等豐富員工文化生活，企業報征稿，捐款倡議等。
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| | | 2005年8月-2008年6月： | 科倍企業發展（上海）有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 科倍企業發展（上海）有限公司 | 職 位： | 行政主管[行政部] | | 工作描述： | 在集團總部行政部負責行政后勤管理工作，主要工作職責為：
1、協助經理制定、完善行政各模塊管理制度和梳理管理流程，健全行政管理體系建設；
2、協助經理監督行政各模塊工作的落地、執行與考核，完成行政工作月度、季度與年度工作目標；
3、協助做好年度行政費用預算和管控；
4、負責相關接待、日常會務安排、商務預訂、5S管理、辦公用品管理、以及協助籌辦大型會務和晚會等行政事務工作；
5、負責公司車輛管理、食堂管理、保潔管理、能源管理（水、電、氣）、固定資產管理、物業管理（公司日常維修及零星工程、公司綠化）等后勤管理工作；
6、相關外聯工作：協助經理維護與環保局、派出所、消防局、鍋檢局、防雷辦等政府部門的良好關系。
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| 【教育】 |
| 2001年9月 - 2005年7月 | 江西師范大學 | 江西師范大學 | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 工作經驗近七年，一直從事企業行政后勤管理方面的工作，有五年主管級以上管理經驗，曾多次參與行政管理體系方面的建立健全，對企業行政后勤管理制度的編制、操作流程及相關政策熟悉，在企業行政管理方面有獨到的見解，可以獨擋一面；除此本人在企業人力資源管理工作方面也有一定的基礎。本人為人塌實、執行力強，擅長溝通，學習接受力強；有較強的進取創新精神，較強的組織管理能力和抗壓能力，文字功底扎實。
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| 【聯系方式】 |
