| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場督導 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2011年10月-至今： | 北京天蘭奧特萊斯商貿有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京天蘭奧特萊斯商貿有限公司 | 職 位： | 營運部主管 | | 工作描述： | 1.主要負責服裝部門的整體銷售，根據不同的柜組制定不同的銷售任務。
2.定期給員工開晨會，從專業知識方面對員工進行自身能力的培訓。
3.整理銷售報表，核算各廠商的利潤核算。
4.對商戶的進銷庫存進行嚴謹的核查，控制商家的市場價格控制，以保證部門的銷售額穩步提升。
5.由于清河店是去年新開的旗艦店，所以員工和管理人員都是新人，但是銷售數字可觀，成為天蘭公司的一匹黑馬，銷售任務每個月都是100%以上完成。
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| | | 2008年6月-2011年4月： | 北京國泰百貨有限公司和美分公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京國泰百貨有限公司和美分公司 | 職 位： | 服裝部主管 | | 工作描述： | 1.主要負責服裝部門的整體銷售，根據不同的柜組制定不同的銷售任務。
2.定期給員工開晨會，從專業知識方面對員工進行自身能力的培訓。
3.整理銷售報表，核算各廠商的利潤核算。
4.對商戶的進銷庫存進行嚴謹的核查，控制商家的市場價格控制，以保證部門的銷售額穩步提升。
5.三年的時間服裝的銷售額一直穩步提升，服裝部在國泰居于前3名因為管理人性化，工作心態愉悅。
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| | | 2007年7月-2008年3月： | 北京錫恩企業管理顧問有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京錫恩企業管理顧問有限公司 | 職 位： | 培訓專員 | | 工作描述： | | |
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| 【教育】 |
| 2004年3月 - 2007年11月 | 北京農學院 | 法學[法學類] | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
4年多市場管理和營銷經驗。從事零售行業，主要從事商場管理和員工管理，對銷售數字比較敏感。 |
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| 【聯系方式】 |
