| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
采購主管 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年9月-至今： | 思創服飾 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 思創服飾 | 職 位： | 采購專員/助理 | | 工作描述： | 1.開發適合公司要求的品質、價格及風格的新工廠；
2.負責一季度貨品從開發廠家到制定合同
3.貨品的到貨跟進及到大貨質量問題的維修處理；
4.負責貨品到貨明細的對賬及結款。
5.參與輔料的定制；
6.合同的定制；
7.每一季度結束后會做一份采后成本總結表 | |
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| | | 2009年9月-2010年9月： | 愷王服裝公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 愷王服裝公司 | 職 位： | 采購專員/助理(服裝生產采購) | | 工作描述： | 1.尋找供應商 ；
2.向廠家詢價 ；
3與廠家商談價格(比三家，了解產品的信息，估價，將價格降到最低點)；
4.定制合同，及與廠家協調合同條款 ；
5.定金.貨款.余款的跟進 ；
6.大貨面料檢測；
7.大貨細碼的分配及輔料的統計；
8.跟蹤產品進度，保證按期交貨；
9.及時冷靜的處理突發事件；
10.每一季度結束后，寫出采購總結、
總結的說我做的就是：尋找供應商，詢價，比價、議價，評估，索樣，請購，訂購，協調與溝通，催交，催稅票。 | |
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| | | 2007年4月-2009年9月： | 依文服裝服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 依文服裝服飾有限公司 | 職 位： | 采購專員/助理（成衣采購） | | 工作描述： | 1.協助采購經理完成公司下達的工作任務
2.與供應商溝通、商談價格，貨比三家，將價格控制到最低
3.了解供應商的貨物品牌，供貨周期、規格、質量，保證供貨的質量和供貨周期，生產正常運轉。
4.了解物料材質，在物美與價廉之間找到平衡點。
5.確定把物料及時準確的供應到需求方（無論任何因素）
6.針對采購過程中的各種異常情況的溝通和處理 | |
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| 【教育】 |
| 2003年7月 - 2007年9月 | 東北林業大學 | 工商管理管理 | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 作為女孩的我擁有敏銳的思維和細心、耐心的性格，多年的工作經驗賦予我極強的溝通、協調能力，寬容、以誠待人、強烈的責任心和不服輸的精神都是我的優點。
優秀的與人溝通能力使我善于說服供應商，良好的形象和接人待物能力使我很容易與他們成為朋友，維護公司的利益同時又能夠維系公司與供應商之間的良好關系，更利于以后的合作。
我已經做好準備，期待新的嘗試。
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| 【聯系方式】 |
