| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
外貿業務經理 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年7月-至今： | 宇力能實業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 宇力能實業有限公司 | 職 位： | 銷售經理 | | 工作描述： | 本公司銷售皮具制品和時尚女士手袋。通過和意大利設計師合作，目標是做到意大利最大的ODM和OEM供應商。 本人負責銷售部門的組建。
負責部門年度銷售目標的設立，以及目標的實現分解和監督完成。
負責部門相關職位的KPI的設定和考核。
負責產品的價格、銷售合同的審核和確認。
負責公司費用支出的的規劃及審批。
負責銷售人員的公司設定和提成制度的敲定。
負責公司網站的建設及修改意見。
負責公司產品和風格路線的確定以及最終產品的挑選
負責外銷部國內外各展會的組織、安排、準備以及參與
參加銷售合作談判，合同簽訂；
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| | | 2008年3月-2010年6月： | 愛服集團有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 愛服集團有限公司 | 職 位： | 外銷主管 | | 工作描述： | 公司主要是以銷售針織T-SHIRT，POLO SHIRT和運動針織衫為主的外貿公司。 負責外銷團隊組織建設，指導和培養部門業務人員的業務工作；
負責外貿銷售人員的業績管理和激勵、市場銷售方案的策劃、管理和執行；
負責外銷部業務工作全面開展的管理和領導工作；
開拓、維護海外市場，尋求跟蹤國外客戶；
參加對外貿易合作談判，合同的審核及簽訂；
及時了解市場信息，保持與客戶的聯系協調、組織出口交易全過程；
負責產品價格制定
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| | | 2005年5月-2008年2月： | 中山英仕服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 中山英仕服裝有限公司 | 職 位： | 外貿業務員 | | 工作描述： | 于2005年5月大學畢業以后開始到中山英仕服裝有限公司工作，前半年一直在公司服裝開發部門進行培訓，根據設計師的設計制作紙樣，挑選面料，車縫制作，整燙包裝。所以對于服裝的工藝有一定的了解。半年過后一直在公司的國際業務部負責美國和西班牙兩個國家所有的客戶的開發，聯絡維護，訂單跟進，品質檢驗，出口安排，賬款催收和售后服務。對于服裝外貿這一塊可以說有著豐富的經驗。 | |
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| 【教育】 |
| 2001年9月 - 2005年5月 | 青島大學 | 服裝設計與工程管理 | 本科 |
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| 【附加信息】 |
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| 【聯系方式】 |
