| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
倉庫管理人員 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年10月-2011年10月： | 南北進出口貿易有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 南北進出口貿易有限公司 | 職 位： | 生產車間主任 | | 工作描述： | 1.根據每個客戶的要求立項并洽談每周送貨的時間及規格還有要貨的數量。
2.根據各各個客戶的要求安排人員生產，達到準確準時把貨發給客戶。
3．倉庫要每天統計一次倉庫貨物的剩余情況及時進行進貨達到貨物的充足，而沒有貨物的積壓。科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫最大化的使用率；
4．每天在下班天要統計一天生產損耗的數量銷售數量，一周統計一次本周的各個產品的生產消耗及銷售數量，統計好的數據給老板和財務個一份。
5定期對倉庫進行貨品盤點，及時與財務部進行帳目核對，并接受財務部監督和檢查；確保倉庫“帳、物、卡”三者相符
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| | | 2009年10月-2010年10月： | 深圳蒙黛爾服飾有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 深圳蒙黛爾服飾有限公司 | 職 位： | 倉庫管理 | | 工作描述： | 1、對下級員工進行分解，及處理成品倉內外事務，如不能處理的和主管進行商討處理。
2. 全面負責成品倉的收、發、存管理及收發貨的數據統計和分析。
3、定期對倉庫進行貨品盤點，及時與財務部進行帳目核對，并接受財務部監督和檢查；確保倉庫“帳、物、卡”三者相符.
4、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程，提高效率，降低成本；
5、科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫最大化的使用率；
6、有效配合公司整體業務運作需求；
7、監督執行盤點工作和結果分析，并提出改進方案；
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| | | 2008年4月-2009年9月： | 深圳太太藥業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 深圳太太藥業有限公司 | 職 位： | 倉庫管理 | | 工作描述： | 1.接收上級指令，對下級員工進行分解。
2.處理本小組內、外部事務，如不能處理向上級反饋。
3.全面負責本小組的收、發、存管理 ，日常抽盤點工作，確保賬物一致。
4.合理安排本小組的儲位管理，做到定點，定位。
5.對下屬倉管員、裝卸工、新進人員進行，安全、5S、ERP、及流程方面培訓。并協助上級對下屬員工進行工作進行考核。
6.協助上級制定和完善倉庫管理制度、工作流程 ，如新流程對下屬員工進行培訓。
7.做好5S工作。團隊精神建設。 | |
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| | | 2007年5月-2008年3月： | 深圳太太藥業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 深圳太太藥業有限公司 | 職 位： | 倉庫管理 | | 工作描述： | 1、按規定做好物資設備進出庫的驗收、記帳和發放工作，做到帳帳相符。
2、隨時掌握庫存狀態，保證物資設備及時供應，充分發揮周轉效率。
3、定期對庫房進行清理，確保倉庫“帳、物、卡”三者相符.4、熟悉相應物資設備的品種、規格、型號及性能，填寫分明。
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| 【教育】 |
| 2001年9月 - 2004年6月 | 西安電子科技大學 | 計算機應用及技術[電氣信息類] | 專科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
善于與人交流溝通、積極樂觀，自信，開朗，思維活躍
工作積極向上，做事認真，具有良好的團隊合作精神。有較強的獨立學習能力和一定的表達能力。
我不敢肯定我是最優秀的，但我相信我將是最積極的，最努力的！相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功！職業目標是在工作中不斷的提高自己的技能。
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| 【聯系方式】 |
