| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
區(qū)域經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2010年9月-2011年7月： | 清新一派 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 清新一派 | 職 位： | 區(qū)域銷售總監(jiān)/經(jīng)理 | | 工作描述： | 1，負(fù)責(zé)所管理區(qū)域市場(chǎng)銷售管理，域市場(chǎng)開拓與維護(hù)極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組建管理能力，可獨(dú)立制定團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)懲機(jī)制及各項(xiàng)管理制度；
2，根據(jù)每季度的陳列方案，制定陳列標(biāo)準(zhǔn)，編寫陳列手冊(cè)
3，具備工作部署、規(guī)劃、制定、分配、監(jiān)督、輔導(dǎo)等各項(xiàng)工作能力，市場(chǎng)活動(dòng)的策劃與推廣，銷售信息的匯總與分析，人員培訓(xùn)與執(zhí)行，各種終端管理工作,
4，制定本區(qū)域的季度計(jì)劃和月度計(jì)劃，加盟商的產(chǎn)品展示、銷售、售后服務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)，協(xié)調(diào)，陳列和培訓(xùn)，并全力以赴推進(jìn)工作和定期評(píng)估,銷作售管理工經(jīng)驗(yàn)，極強(qiáng)的談判技巧，熟悉區(qū)域零售企業(yè)市場(chǎng) | |
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| | | 2009年3月-2010年7月： | 5+1公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 5+1公司 | 職 位： | 銷售經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、開發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的跟蹤和協(xié)調(diào)，完成本銷售區(qū)域的銷售指標(biāo)；
2、區(qū)域內(nèi)客戶定期拜訪、溝通，維護(hù)客戶關(guān)系，繼續(xù)開發(fā)并很好的處理目標(biāo)客戶、合作廠商等關(guān)系；
3、收集銷售區(qū)域內(nèi)有關(guān)客戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息，對(duì)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)進(jìn)行分析和評(píng)估并提出建議予以報(bào)告；
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| | | 2008年3月-2009年1月： | 李寧 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 李寧 | 職 位： | 店長 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作；
2、接待和處理顧客的咨詢，收集顧客資料并維持良好的顧客關(guān)系；
3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列、補(bǔ)貨、退貨、調(diào)貨等日常營業(yè)工作；
4、做好店鋪內(nèi)的衛(wèi)生清潔工作，陳列工作；
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| 【教育】 |
| 2006年9月 - 2009年7月 | 電子科技大學(xué) | 市場(chǎng)營銷 | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 擁有豐富的的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，很強(qiáng)的自學(xué)和適應(yīng)能力，很強(qiáng)的可塑性，有非常強(qiáng)的責(zé)任心和協(xié)作精神。 本人工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的進(jìn)取精神，善于與人溝具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)，善與他人合作，做事善始善終歷史的車輪不會(huì)停息，縱然是大海里微不足道的一朵浪花，也要讓它在陽光的照射下光芒四射~做最好的自己 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
