| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
會(huì)計(jì) |
| 期望工作地點(diǎn)： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2011年3月--1年7月： | 上海東洲羅頓通信技術(shù)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海東洲羅頓通信技術(shù)有限公司 | 職 位： | 費(fèi)用會(huì)計(jì) | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)總公司的下屬分公司的費(fèi)用報(bào)銷的審核。嚴(yán)格按照DOA權(quán)限，審核各分公司報(bào)銷的原始單據(jù)金額是否正確，單據(jù)是否齊全，所附發(fā)票是否合法。
2.嚴(yán)格按照各分支預(yù)算金額，合理進(jìn)行審減報(bào)銷金額。
3.使用ERP系統(tǒng)錄入各分公司費(fèi)用類憑證。
4.月末對(duì)各分公司進(jìn)行費(fèi)用預(yù)算和實(shí)際的差異分析。
5.月末制作各分公司資金流明細(xì)表，并與各分公司核對(duì)帳目。
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| | | 2010年10月-2011年1月： | 上海麗舍生活貿(mào)易 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海麗舍生活貿(mào)易 | 職 位： | 費(fèi)用應(yīng)收會(huì)計(jì) | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的審核。
2. 對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行管理，包括定期對(duì)帳、追款、編制相關(guān)分析報(bào)表等,負(fù)責(zé)AR日常賬務(wù)工作，協(xié)同銷售部與客戶對(duì)帳。對(duì)應(yīng)收帳進(jìn)行帳齡分析，并跟蹤所有過(guò)期賬戶。
3. 審核日常的開(kāi)票申請(qǐng)。
4.使用U8制作費(fèi)用類，應(yīng)收類憑證。
5.每個(gè)月結(jié)賬以后，編制月末余額表，試算平衡表，應(yīng)收帳款（其他應(yīng)收款）賬齡分析
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| | | 2007年1月-2010年8月： | 安徽創(chuàng)先實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 安徽創(chuàng)先實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司 | 職 位： | 會(huì)計(jì) | | 工作描述： | 1.制做憑證,復(fù)核記賬憑單與原始憑單金額是否一致，記賬憑單附件是否齊全、正確, 負(fù)責(zé)復(fù)核每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否正確、合法、合理。
2.根據(jù)復(fù)核過(guò)的記賬憑證記賬，并且及時(shí)正確編制會(huì)計(jì)月度（季度）財(cái)務(wù)報(bào)表。
3.負(fù)責(zé)公司總賬會(huì)計(jì)處理、對(duì)賬、結(jié)賬及報(bào)表編制；
4.負(fù)責(zé)日清日結(jié)，資金日?qǐng)?bào)分析；
5.嚴(yán)格審核各項(xiàng)成本費(fèi)用開(kāi)支，確保各項(xiàng)支出合法、合理；
6.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告，重點(diǎn)分析收入、成本費(fèi)用升降因素，進(jìn)行成本費(fèi)用等的預(yù)算管理、監(jiān)控；
7.對(duì)所有會(huì)計(jì)憑證，帳冊(cè)，會(huì)計(jì)報(bào)表的會(huì)計(jì)檔案管理工作。 8.負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào)工作和工商年檢工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2000年9月 - 2003年9月 | 安徽財(cái)貿(mào)學(xué)院 | 會(huì)計(jì)[工商管理類] | 專科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): |
?七年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),自信沉穩(wěn)不張揚(yáng)，積極認(rèn)真的工作態(tài)度；、
?08年考取中級(jí)職稱（會(huì)計(jì)師）、扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；
?全面的處事溝通技巧，愉快、雙贏的工作團(tuán)隊(duì)關(guān)系；
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| 【聯(lián)系方式】 |
