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	李鳳榮
	更新日期 2011/8/17 打印李鳳榮的簡歷

【基本信息】
姓名李鳳榮	性別男
出生年月 1982年10月	國籍中國
戶籍廣東省	現居住地廣州

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	行政經理
期望工作地點：	廣東省
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2008年1月-2009年11月：	廣州譽隆商貿發展有限公司
企業規模：	100-500人
部門：	廣州譽隆商貿發展有限公司
職位：	行政經理/主管/辦公室主任
工作描述：	作為公司的一個核心部門，肩負整個公司的管理重任直接關系到整個公司的規范化進程。職責一負責本部的行政管理和日常事務，協助總經理進行各部門的綜合協調，落實公司規章制度，加強對各項工作的督促和檢查，溝通內外聯系，負責對會議文件決定的事項進行催辦，查辦和落實，加強對外聯絡，拓展公關業務，負責全公司組織系統及工作職責研討和修訂；勞動合同管理。職責二　組織危機管理工作及外部投訴處理，處理公司危機管理工作，包括危機預防、危機發生時的及時處理及危機發生后的企業形象恢復；組織公司外部投訴處理工作，并協調相關部門解決。職責三協調公司各部門之間的關系，負責組織各部門的信息傳遞工作，保證各部門信息溝通順暢；協調各部門的工作行為，使工作流程順暢，實現共同的戰略目標；負責公司的年終總結工作，包括會議安排及跟催各部門編寫總結報告。職責四　　負責公司對外形象宣傳、公共關系和公司企業文化建設，代表公司與相關部門、上下級單位往來，保持與政府部門及相關企業的良好合作關系；負責公司的對外工作，協調公司與政府部門及企業的關系；負責組織公司企業文化建設，提煉和宣傳企業理念，舉辦各種活動，促進員工凝聚力。職責五 1、負責分公司人力資源的招聘選拔、教育培訓、考核評定、薪酬福利的統籌管理工作； 2、公司車輛、消防安全、日常管理； 3、對外事務之辦理（社保、工傷事故之處理）； 4、公益活動之組織與策劃； 5、公司內部突發事件的處理; 6、各級員工績效考評及處理員工公共關系. 8、負責完善公司的各項規章制度以及各項制度的貫徹執行； 9、負責指導、檢查分公司公文、印鑒、綜合檔案和商務檔案的管理工作； 10、負責檢查、落實分公司工作環境、安全、車輛等的管理工作； 11、負責落實公司來賓的接待、應酬工作； 12、提供管理層所需的資料和數據分析； 13、負責公司辦公用品及一切雜項采購；職責六　　內部組織管理。負責將部門工作計劃分解到個人，并監督計劃完成情況；評價考核下屬員工工作完成狀況；控制公司部門預算使用情況。