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	施余華
	更新日期 2012/12/15 打印施余華的簡(jiǎn)歷

【基本信息】
姓名施余華	性別男
出生年月 1982年7月	國(guó) 籍中國(guó)
戶籍江蘇省	現(xiàn)居住地蘇州

【求職意向】

期望工作性質(zhì)：	全職

期望職能職位：	行政經(jīng)理
期望工作地點(diǎn)：	江蘇省-蘇州
期望月薪：	面議

【工作經(jīng)驗(yàn)】


2007年6月-至今：	第六空間國(guó)際家居發(fā)展有限公司
企業(yè)規(guī)模：	100-500人
部門(mén)：	第六空間國(guó)際家居發(fā)展有限公司
職位：	行政經(jīng)理
工作描述：	新公司前期營(yíng)運(yùn)的籌建工作，工程設(shè)備實(shí)施的采購(gòu)招標(biāo)，行政部的工作的開(kāi)展，部門(mén)之間的聯(lián)系及外部政府機(jī)構(gòu)，辦公室管理制度的建立與實(shí)施。全面統(tǒng)籌并處理公司人事行政后勤物業(yè)的服務(wù)化，提高員工滿意度；公司員工招聘工作的計(jì)劃與實(shí)施，薪酬與福利的設(shè)計(jì)與實(shí)施、培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施，績(jī)效管理的設(shè)計(jì)與組織、后備干部的選拔與考察、員工職業(yè)生涯規(guī)劃的制訂。共設(shè)施管理、維護(hù)、行政后勤物業(yè)精細(xì)化管理（工程、保安、食堂、消防、安全、宿舍、綠化環(huán)境等）；后勤采購(gòu)的成本控制；行政事務(wù)的主導(dǎo)組織、策劃公司內(nèi)外活動(dòng)；以公司發(fā)展愿景，協(xié)助總經(jīng)理服務(wù)于企業(yè)文化


2003年6月-2007年1月：	中億光電（蘇州）有限公司
企業(yè)規(guī)模：	100-500人
部門(mén)：	中億光電（蘇州）有限公司
職位：	總務(wù)科長(zhǎng)
工作描述：	主要負(fù)責(zé):根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)要求，制定與公司基本規(guī)章制度相配套并行之有效的各類總務(wù)方面的管理規(guī)定和措施：及各個(gè)部門(mén)相互溝通及外部政府部門(mén)建立良好工作關(guān)系.部門(mén)員工業(yè)務(wù)的安排協(xié)調(diào)，公司的各個(gè)部門(mén)的費(fèi)用預(yù)算控制及辦公用品的采購(gòu) ，工程建設(shè)廠務(wù)管理，環(huán)境衛(wèi)生保安車輛廢品餐廳宿舍。以及協(xié)助管理部經(jīng)理交給的其它任務(wù)

【教育】

1998年8月 - 2001年5月

中國(guó)人民解放軍南京政治學(xué)院

行政管理

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專業(yè)描述：

未填寫(xiě)

【附加信息】

自我評(píng)價(jià):

本人具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神!曾經(jīng)受過(guò)部隊(duì)的特殊環(huán)境的鍛煉,性格開(kāi)朗、積極上進(jìn)、誠(chéng)信、高效、責(zé)任心強(qiáng)、極強(qiáng)的執(zhí)行力與適應(yīng)能力；反應(yīng)敏捷、善于學(xué)習(xí)、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌策劃、組織能力；人事行政、企劃行銷、商業(yè)管理、工廠管理、企業(yè)文化打造有先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念；品行端正、注重時(shí)間、效率、創(chuàng)意、追求簡(jiǎn)潔、有效、細(xì)節(jié)、完美；修煉自我、良好的自我管理能力、規(guī)劃職業(yè)經(jīng)理人成長(zhǎng)生涯。

【聯(lián)系方式】