| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
銷售代表 |
| 期望工作地點： |
遼寧省-沈陽 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年4月-2010年5月： | 北京佐田雷蒙服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京佐田雷蒙服裝有限公司 | 職 位： | 銷售經理 | | 工作描述： | 1、維護老客戶，開拓新客戶。
2、收集與整理客戶信息，以及進行業務拓展。
3、建立詳細的客戶檔案。
4、學習企業及產品知識，提高業務能力與技巧。
5、負責與客戶簽訂合同、回款、售后等工作。
6、制定每月、每季的銷售計劃，安排好每日工作計劃。
7、主動拜訪客戶，以及接待客戶的到訪。
8、妥善處理客戶的投訴事件。
9、提供優質的服務，促使與客戶長期合作。
電話業務：
1、挖掘客戶數據并對客戶進行行業分類及分析，將客戶資源按比例分配給電話人員，并指導電話人員進行電話溝通，以保證銷售工作順利進行；
2、挖掘潛在客戶并匯總分類，保證電話人員有充足的客戶資源，隨時進行調整；
3、制定每日銷售計劃，并反饋客戶溝通結果，提交潛在客戶詳細資料，落實到業務人員及時拜訪客戶；
4、負責團隊的銷售業績、日常管理、激勵、培訓和輔導安排；
5、建立合理的考核方式，以底薪＋獎金制度對電話銷售人員進行考核，其中獎金=業績＋行政考核；
6、協助人員的招聘和選用；
7、必要時跟進客戶，協調客戶關系；
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| | | 2008年3月-2008年10月： | 北京金華漢新技術有限責任公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京金華漢新技術有限責任公司 | 職 位： | 公關秘書 | | 工作描述： | 1、公司對內、對外的公共關系，年度公關活動計劃方案，在批準后組織執行。
2、協助公司行政部門做好重大活動的組織、協調和接待工作。
3、公司重大事件緊急處置和善后處理活動。
4、負責做好公司形象的新聞宣傳，以及相關公關資料、圖片等收集、整理。
5、配合其他部門參與公關的有關活動。
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| | | 2006年2月-2007年8月： | 橡果國際 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 橡果國際 | 職 位： | 電話銷售 | | 工作描述： | 1、協助上級領導制定各類電話銷售管理制度及服務標準（建立合理的考核方式，以底薪＋獎金制度對電話銷售人員進行考核，其中獎金=業績＋行政考核）
2、對電話銷售人員進行簡單培訓與指導（銷售業績、日常管理、激勵、培訓和輔導）
3、必要時跟進客戶，協調客戶關系，安排適當的電話回訪工作
4、安排電話銷售人員的日常工作
5、組織人員通過電話進行新客戶開發
6、收集客戶信息，定期對客戶信息進行總體分析
7、通過電話挖掘潛在客戶
8、組織電話回訪工作，保證服務質量
9、完成上級領導臨時交辦的其他工作
10、協助人員的招聘和選用。 | |
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| 【教育】 |
| 2005年5月 - 2009年6月 | 北京工商管理學院 | 行政管理 | 本科 | |
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| 2005年5月 - 2009年6月 | 北京工商管理學院 | 行政管理 | 本科 | |
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| 【聯系方式】 |
