| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
行政助理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年10月-2010年5月： | 加多寶飲料有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 加多寶飲料有限公司 | 職 位： | 助理 | | 工作描述： | 全面負責王老吉北銷售公司海淀辦事處(覆蓋海淀區(qū)、石景山區(qū)、門頭溝區(qū)）的員工招聘、社保福利、員工關系協(xié)調、員工信息維護、考勤管理、薪資核算、檔案管理、各項報表制作及部門間溝通協(xié)作。
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| | | 2008年7月-2008年9月： | 深圳磊基科技發(fā)展有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 深圳磊基科技發(fā)展有限公司 | 職 位： | 安全消防 | | 工作描述： | 從匯源公司辭職后去哥哥在深圳自營的公司幫忙，深圳磊基科技發(fā)展有限公司主營業(yè)務為零批消防器材及勞保用品，并且承接消防工程，我主要負責標書制作、投標并且與客戶進行溝通并保持聯系，9月底回北京。
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| | | 2006年1月-2008年7月： | 北京匯源果汁集團 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京匯源果汁集團 | 職 位： | 助理 | | 工作描述： | 負責人員異動（入職、離職、調動、復職）手續(xù)的審核和辦理；
◆ 員工工作證制作和發(fā)放；
◆ 員工住宿安排；
◆ 隨時更新員工花名冊、定期制作員工統(tǒng)計月報并進行初步人員分析； | |
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| 【教育】 |
| 2002年9月 - 2006年6月 | 河北大學 | 人力資源管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人樂觀穩(wěn)重，做事認真負責；誠實守信，責任心強；有良好的溝通和交流能力，能處理復雜人際關系，能承受工作壓力。4年的人力資源專業(yè)知識系統(tǒng)學習，3年的大型知名企業(yè)人事工作實操，相信我一定會為貴公司呈上一份滿意的答卷！
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| 【聯系方式】 |
