| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
人事文員 |
| 期望工作地點： |
湖北省-荊門 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2008年3月-至今： | 深圳斯邁特制衣有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 人事 | 職 位： | 人事專員 | | 工作描述： | 1．負責制定公司人事管理制度。設計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進工作意見和建議；
2．負責對本部門工作目標的擬訂、執(zhí)行及控制；
負責人事考核、考查工作。建立人事檔案資料庫，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，組織定期戒不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作；
3．社會保險的辦理。
4．負責做好公司員工勞動紀律管理工作。定期或不定期抽查公司勞動紀律執(zhí)行情況，及時考核，負責辦理考勤、獎懲、差假、調(diào)動等管理工作；
5．嚴格遵守"勞動法"及地方政府勞動用工政策和公司勞動管理制度，負責招聘、錄用、辭退工作，組織簽訂勞動合同，依法對員工實施管理；
6．配合有關部門做好安全教育工作。參與職工傷亡事故的調(diào)查處理，提出處理意見；
7．認真做好公司領導交辦的其它工作任務。 | |
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| | | 2007年7月-2008年2月： | 江蘇坤風紡織品有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 外貿(mào) | 職 位： | 外貿(mào)跟單 | | 工作描述： | 負責跟客戶進行溝通,按客戶要求輸入電腦,打印一份完整的流程計劃,發(fā)到工廠,監(jiān)督工廠的染部和整理以及QA部門保質(zhì)保量地完成.后預車出貨. | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2007年8月 | 江西省南昌理工學院 | 電子商務 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人在校期間能嚴格要求自己，積極上進，有很強的進取精神，以求不斷鍛煉自己，完善自己。有團隊間的相互協(xié)作精神，能很好的處理成員間的關系，有較強的組織能力，溝通能力，創(chuàng)新能力，有組織經(jīng)驗，學習能力強，接受新事物快，適應能力強，能吃苦。能夠熟練掌握并應用計算機，會使用各種計算機辦公軟件 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
