| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場督導 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年5月-至今： | 潮流前線華北總代理北京辦事處 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 客服部 | | 工作描述： | 負責區域店鋪維護 管理 陳列 活動 促銷
銷售的提升 人員管理培訓 客戶維護等... | |
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| | | 2008年9月-2009年2月： | 北京標志商貿有限公司 | | 企業規模： | 5-10人 | | 部 門： | 后勤 | | 工作描述： | 整理存銷 配貨... | |
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| | | 2007年8月-2008年6月： | i.t | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | double park | 職 位： | 代班 | | 工作描述： | 指導和管理其銷售隊伍 貫徹執行公司的銷售策略 | |
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| | | 2006年12月-2007年6月： | 北京市菲尼克斯國際文化傳播有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 鞋業部 | 職 位： | 店長 | | 工作描述： | 以管理2個店鋪為主 指導和管理其銷售隊伍 貫徹執行公司的銷售策略 | |
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| | | 2005年5月-2006年11月： | 北京動感96責任有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 迪阿多納 | 職 位： | 店長 | | 離職原因： | 品牌轉讓 | | 工作描述： | 指導和管理其銷售隊伍 貫徹執行公司的銷售策略 | |
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| 【教育】 |
| 2005年3月 - 2009年1月 | 北京經濟技術研修學院 | 工商企業管理 | 本科 | |
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| 【聯系方式】 |
