【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
銷售代表 |
期望工作地點: |
河南省 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗】 |
| | 2006年8月-2009年8月: | 廣東雅士利集團有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門: | 廣東雅士利集團有限公司 | 職 位: | 區(qū)域銷售經(jīng)理 | 工作描述: | 1:管理信陽地區(qū)的業(yè)務(wù)人員和一線促銷人員 2:開發(fā)和維護大店工作 3:策劃和現(xiàn)場執(zhí)行大型促銷活動 4:使得2個縣城的年銷售額在500萬左右 5:穩(wěn)定并提升公司在當?shù)氐匿N售團隊的工作榮譽感 6:使得縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的覆蓋率保持在80%以上,并使的當?shù)毓窘?jīng)銷商有較大的滿意度 | |
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| | 2005年6月-2006年8月: | 旺旺集團 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 旺旺集團 | 職 位: | 銷售代表 | 工作描述: | 工作地為開封區(qū)域.經(jīng)銷商開發(fā)管理和直銷人員管理,促銷活動的規(guī)劃和執(zhí)行,分銷渠道的覆蓋和檢查,區(qū)域所有客戶的協(xié)調(diào)工作. 通過這些工作達到 1:公司在當?shù)氐匿N售計劃的完全執(zhí)行 2:每個月銷量的超額完成 3:組織公司新品卡茲脆的上市 4:經(jīng)銷商滿意度的徹底提升 | |
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| | 2003年7月-2005年1月: | 廣州雅倩化妝品公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門: | 廣州雅倩化妝品公司 | 職 位: | 市場專員/市場助理 | 工作描述: | 1:負責各個區(qū)域市場的銷售人員管理,招聘,培訓工作 2:區(qū)域市場的價格穩(wěn)定,促銷政策的執(zhí)行狀況的考核檢查,沖貨狀況調(diào)查 3:熱銷產(chǎn)品在消費者群中的滿意度和競品銷售狀況調(diào)查 4:各個分銷渠道的覆蓋狀況的考核 通過這些實際工作達到 1:為公司04年冰點防曬產(chǎn)品的上市促銷提供市場數(shù)據(jù) 2:規(guī)范各個區(qū)域的價格穩(wěn)定 3:杜絕公司銷售費用的流失和銷量的提 | |
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【教育】 |
2000年9月 - 2003年7月 | 河南商業(yè)高等專科學校 | 市場營銷 | 專科 |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 在快速消費品領(lǐng)域有豐富的經(jīng)驗和認知,在銷售團隊組建,管理,經(jīng)銷商管理方面有豐富的經(jīng)驗,在05年曾組織旺旺公司"卡茲脆"等新品的上市工作;所負責的旺旺公司產(chǎn)品在開封單一地區(qū)的單月銷量達到5萬左右;負責奶粉產(chǎn)品曾有500萬左右的年度銷售額 .熟悉針織內(nèi)衣行業(yè)的現(xiàn)狀,操作,對河南經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)有良好的客情關(guān)系。 |
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【聯(lián)系方式】 |