| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
設計助理 |
| 期望工作地點： |
上海市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2007年3月-至今： | 意德藍企劃設計（上海）有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 意德藍企劃設計（上海）有限公司 | 職 位： | 設計管理人員 | | 工作描述： | 主要負責服裝企劃設計，服裝設計，客戶拓展等工作。
客戶拓展，發展潛在客戶。
協助意大利設計師完成服裝企劃案工作，負責意方和中方的意見交流與溝通，對最終的企劃案把關。對整個企劃進行跟蹤，調整（色彩，面料等），樣衣修改，陳列搭配指導工作，力求企劃，款式設計能適應中國市場，提高客戶新一季的產品收益。受到客戶及國外設計師的肯定，陪同中國客戶到米蘭，巴黎與設計師溝通，樣衣采購以及新一季企劃案的制作確認工作。
主要業績：獨立成功完成客戶品牌的新一季度的企劃設計，以及根據客戶品牌的風格對款式設計把握工作。
配合意大利設計師，與中國服裝品牌的溝通工作，做到國際的設計在最大程度上能體現客戶品牌的風格提升，以及適應中國市場需求。
應客戶邀請到米蘭與意大利設計師溝通，協調工作，采購樣衣。
負責公司新品牌idea的開發設計工作。包括企劃設計、服裝風格的制定、色彩、面料以及款式設計的把握工作。 | |
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| | | 2005年7月-2006年11月： | 獨立經營服裝精品店 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 獨立經營服裝精品店 | 職 位： | 經營者 | | 工作描述： | 獨立經營自己的服裝精品店是讓自己感觸較深的一份工作，她讓我體會到創業的艱辛與快樂，當然這也使我提到了人生當中的第一桶金。因此我積累了一定經驗，如服裝市場定位，風格定位、進貨、陳列、銷售以及設計等方方面面的知識。我憑著對服裝的熱愛在努力拼搏、奮斗。終于我有了自己固定的有一定消費能力的客戶群，于是我又開始了定制服裝服務，包括服裝的設計，制作以及形象設計一系列服務 | |
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| | | 2004年8月-2005年4月： | 斯貝琪日本直營店 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 斯貝琪日本直營店 | 職 位： | 店長/賣場經理 | | 工作描述： | 在斯貝琪日本直營店從事銷售期間，經過嚴格篩選和專業培訓后，對高級品牌服裝專賣店的日常工作有很深入的認知并積累了一定經驗，如上貨、陳列、出貨、補貨、銷售技巧以及團隊合作等等。在斯貝琪的工作經歷讓我懂得了什么才是真正的銷售以及團隊合作的重要性，讓我懂得了服裝銷售中服務的重要性，如今的市場競爭不僅僅是在商品本身的硬性競爭上，更是體現在服務競爭這種軟性競爭上。這些培訓經歷也讓我在之后為一些服裝企業銷售人員培訓打下了基礎。 | |
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| | | 2002年7月-2004年3月： | 浙江寧波仙甸服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 浙江寧波仙甸服飾有限公司 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 將近兩年的服裝設計工作讓我對服裝設計的一系列過程有了深入的了解。能把握服裝品牌的特點、風格，結合市場，設計適合次品牌的服裝，為企業創造更多的利潤 | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2007年3月 | 東華大學 | 服裝設計理論與應用 | 碩士 | | 專業描述： | 培訓經歷
2007/11 -- 2007/12：2002ttt服裝設計
培訓課程：服裝設計，市場調研，采購
培訓地點：意大利米蘭
2003/03 -- 2004/08：上海泰爾弗國際商務培訓中心
培訓課程：商務英語
語言能力
意大利語：讀寫能力一般 | 聽說能力一般
英語：讀寫能力熟練 | 聽說能力熟練
著作/論文
2002年畢業論文被評為優秀畢業論文留校
2002年畢業設計作品被評為優秀畢業設計留校。
2007年論文發表于國家一級雜志《設計》，2007年第12期
獲得榮譽
服裝設計作品《卡門》獲2002年上海國際服裝節服裝設計銅獎
2002年獲中原工學院擇優生稱號
1998年獲新生一等獎學金
1999年獲綜合二等獎學金
2000年獲綜合一等獎學金
2001年獲綜合一等獎學金 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 有服裝設計、一線品牌終端零售經驗、獨立經營店鋪經驗以及服裝企劃設計（包括服裝款式設計、服裝流行趨勢，色彩預測，面料預測以及飾品設計等）經驗。熟悉專業的繪圖應用軟件及辦公軟件。英語熟練，工作耐心仔細，有團隊合作精神。我認為服裝設計與市場是密不可分的，所以努力同時增加這兩面的知識，為成為企業需要的綜合性人才而奮斗。 |
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| 【聯系方式】 |
