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	王晶晶
	更新日期 2012/9/24 打印王晶晶的簡歷

【基本信息】
姓名王晶晶	性別女
出生年月 1985年10月	國籍中國
戶籍天津市	現居住地北京

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	人力資源部經理人事文員
期望工作地點：	北京市-北京
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2008年7月-2009年8月：	北京寶瑞得文化有限公司
企業規模：	100-500人
部門：	北京寶瑞得文化有限公司
職位：	人事助理
工作描述：	（1）員工考勤記錄。員工每日到崗，病假，事假，早退等的記錄，作為薪酬發放的依據之一。（2）負責公司所需人才的招聘。主要是通過各種渠道發布招聘信息，簡歷篩選，預約面試，面試，通知復試或不被錄用。（3）員工培訓。開始是公司基本情況（如公司經營理念，運營方式，部門關系等等）和公司經營產品的培訓。然后是該員工工作崗位相關要求培訓。最后使其獨立工作，找專人或者親自帶他，使其盡快熟悉工作，進入工作狀態。（4）嚴格的績效管理。分析員工情況，根據公司要求和員工情況制定績效考核辦法。對員工進行定期的績效考核，幫助員工盡快成長，查漏補缺。激勵其發揮本身潛質，使其與公司達到共同價值得集中體現。（5）獎懲制度。定期或不定期的制定相應獎懲制度，調動員工積極性，使公司和員工更好更快的發展。（6）辭退和離職。員工不再符合公司要求或者出現嚴重問題影響公司發展的采取辭退方式。要和員工友善交談，使其明白問題嚴重性和公司的想法，讓其理解公司的做法。員工自動離職時要妥善處理好一系列問題，盡量減少不必要的麻煩，并且能盡量弄清楚員工離職的原因，并做總結分析，以避免以后同樣問題的發生。無論是辭退還是離職都要和該員工有一定的聯系，即使不在一塊共事，但還可以是朋友，這樣可以減少員工離開公司后給公司帶來的一些消極影響。（7）薪酬統計發放。按照員工平時考勤，在崗表現，績效考核成績，人員關系處理，以及涉及到提成方面的銷售人員等員工的工資獎金的統算，上報批準后與財務部一起發放薪酬。

【教育】

2004年9月 - 2008年7月

中國防衛科技學院

國際與經濟貿易

本科

專業描述：

該專業覆蓋面較廣，主要學習經濟類科目，如經濟學，財政學，國際經濟與貿易，市場營銷，網絡營銷，商務禮儀，會計基礎，財務管理，管理學等，同時加強實踐性較強的國際經濟運輸與保險，海關報檢報關等專業的學習，在學好本專業的基礎上，從法律，廣告策劃，網頁制作，各種編程（VB，VF，C++，ASP）設計以及文學修養等方面作為擴充。

【附加信息】

自我評價:

（1）性格開朗、具有親和力、有吃苦耐勞及團隊協作精神，有較強的適應能力和溝通協調能力。（2）愛好廣泛，讀書，唱歌，看籃球、排球比賽，下軍旗、象棋都是我的個人愛好，平時還愛寫寫小詩陶冶情操。上網沖浪，查查資料，看看財經新聞，享受生活，快樂生活。

【聯系方式】