| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
區域經理 市場拓展經理 |
| 期望工作地點： |
遼寧省-沈陽 遼寧省-大連 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年8月-2009年8月： | 長春歐亞集團 歐亞商貿 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 服紡 | 職 位： | 供應商 | | 工作描述： | 營業面積為48平方米 銷售額為65000-88000 由于是扣點商場 扣點為18% 利潤率有所提高 平均利潤率為18%-25% （凈利潤 | |
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| | | 2006年8月-2006年11月： | 長春歐亞集團 歐亞益民 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 服紡 | 職 位： | 經銷商 | | 工作描述： | 應朋友邀請 因為有較高的庫存 故屬于幫忙性質 利潤持平 處理一些庫存 | |
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| | | 2005年6月-2006年7月： | 長春歐亞集團 歐亞賣場 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 服紡 | 職 位： | 經銷商 | | 工作描述： | 在此期間主要從事服裝特賣銷售活動 貨品來源為北京一家服裝廠的庫存（品牌為嘉欣泰） 由于是低價位庫存（平均價格20元每件） 利潤比較高 | |
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| | | 2003年5月-2008年6月： | 長春歐亞集團汽車廠百貨大樓 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 服紡 | 職 位： | 經銷商 | | 工作描述： | 營業面積為48平方米 銷售額為35000-58000 由于是扣點商場 扣點為18% 利潤率有所提高 平均利潤率為18%-25% （凈利潤） | |
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| | | 2001年3月-2003年1月： | 長春中東集體 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 建材 | | 離職原因： | 想做有文化的生意 | | 工作描述： | 從開始的不知所措到后來的營銷經理 經歷了很多艱辛的過程 顧客的信任 業績的提升讓我認清了自己的價值 | |
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| 【教育】 |
| 1996年9月 - 2000年7月 | 長春大學 | 計算機及軟件應用 | 本科 | |
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| 【聯系方式】 |
