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關鍵字:
胡春強
更新日期 2013/2/22
打印胡春強的簡歷
金豐集團湖南金豐紡織
【基本信息】
姓 名
胡春強
性 別
男
出生年月
1981年10月
國 籍
中國
戶 籍
廣東省
現居住地
惠州
【求職意向】
期望工作性質:
全職
期望職能職位:
生產廠長
期望工作地點:
廣東省
期望月薪:
面議
【工作經驗】
2006年1月-至今:
錦輝精益管理顧問有限公司
企業(yè)規(guī)模:
50-100人
部 門:
錦輝精益管理顧問有限公司
職 位:
項目總監(jiān)
工作描述:
JIT導入的六個步驟方 案 規(guī) 劃
1、項目組織 2、專家診斷
3、全面培訓 4、示范流水線
5、全面開展 6、成果維護
【教育】
1995年9月 - 1998年1月
惠州一中
管理科學與工程類
?
專業(yè)描述:
從事IE工程和工廠管理
【附加信息】
自我評價:
一 JIT企業(yè)內訓 (意識改革) 全面介紹JIT生產方式全貌 ①5S ②精益生產計劃與控制③均衡化與同步化 ④單元生產(柔性生產)⑤標準作業(yè)(SO)⑥快速轉產(SMED)⑦低成本自動化(LCA)⑧品質保證(防錯體系)⑨看板管理 ⑩生產維護⑾安全⑿生產改善與評價 二 JIT-現場IE企業(yè)內訓(技術應用與實踐) 結合企業(yè)實際,全面專業(yè)傳授IE技術 ①IE概述(歷史)②作業(yè)研究——程序分析③動作分析④動作經濟原則與流程經濟原則⑤作業(yè)測定—時間分析⑥標準時間ST的設定⑦PTS法⑧Line balancing⑨Layout分析⑩標準作業(yè)⑾一個流(單元生產的實施)⑿作業(yè)改革 三 JIT-現場IE短期現場輔導 (技術傳授與IE系統(tǒng)建立) ①專業(yè)技術指導,主導推進重點項目 ②培養(yǎng)專業(yè)IE工程師③建立IE效率改善與管理系統(tǒng) ④全程IE培訓(內容同項目二) ⑤簽定重點項目的具體績效指標 1.庫存下降指標 2.生產周期壓縮指標 3.人工工時壓縮指標 4.人工成本下降指標 5.人均節(jié)能提高指標 四 JIT-現場IE全程輔導 ①IE短期輔導全部內容(同項目三)②平衡生產能力為JIT實施墊定基
職業(yè)目標:
實現精益生產必須能很好地實現以下三個子目標:零庫存、高柔性(多品種)、無缺陷。 精益生產模式的一次實踐 精益生產源于豐田生產方式,是當前制造業(yè)最佳的一種生產組織體系和方式,也是二十一世紀標準的全球生產體系。在全球制造業(yè)學習精益生產方式的大背景下,如何更好的、更貼合實際的將精益生產推行成功,成為眾多企業(yè)苦苦思索的問題。 精益生產方式的主導思想是通過不斷地消除生產全過程的一切浪費,充分發(fā)揮每個員工的聰明才智,有效配置和合理使用企業(yè)的各種資源,最大限度地為企業(yè)謀求經濟效益的生產方式。為徹底摒棄舊的落后的生產方式,打破傳統(tǒng)管理觀念的藩籬,把精益管理理念成功引入到企業(yè)的經營活動中,更是一種深刻的企業(yè)文化。因此,從變革員工思維方式入手,引導員工樹立學習意識、改善意識、合作意識。只有員工認同了,上下級才能互動起來,才能消除壁壘,共同為一個目標而奮斗。在達成共識的基礎上,讓公司將管理技術與制造技術緊密結合,積極探索創(chuàng)新,大手筆進行改革,取得了一系列成果。 .作業(yè)要領標準化 .工作分工專業(yè)化 .管理工作規(guī)范化 .員工改善主動化 .生產線布局流程化
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