| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場營銷 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2006年7月-至今： | 寶盛道吉（北京）貿易有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 寶盛道吉（北京）貿易有限公司 | 職 位： | 零售經理 | | 工作描述： | 零售部 零售經理（彪馬、樂斯菲斯品牌）（2008年3月至今） 匯報對象：零售總監
直接下屬：零售主管2名，行政助理1名/下屬人數（所管轄零售人員）：200人左右
目前收入狀況:月均15000元以上（包括底薪、獎金和分紅）
負責公司代理品牌彪馬、樂斯菲斯在北京的全部零售工作。管理上述品牌寶盛道吉在
北京所經營全部 專賣店的管理工作，共計彪馬品牌16家，其中包括彪馬在華最大旗
艦店三里屯店；樂斯菲斯品牌4家。
主要職責包括：
1. 帶領零售團隊達成公司和品牌公司制定的銷售目標和其它各項考核指標。
2. 對于零售人員（包括主任、主管、店長等）進行日常管理，保證店內零售工作的順利開展。
3. 加強同品牌公司的配合，開展各項市場推廣活動。
4. 對所負責品牌的產品銷售利潤率、售出率負責。
5. 對所負責區域的人員工資和其它各項費用支出負責。
6. 負責同相關商店的談判工作及制定相應的店內促銷活動方案。
7. 負責對各項銷售數據和市場信息的收集和統計工作，并反饋給公司。 | |
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| | | 2000年1月-2006年6月： | 高樂高食品有限公司(西班牙努德萊斯巴集團旗下合資公司) | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 高樂高食品有限公司(西班牙努德萊斯巴集團旗下合資公 | 職 位： | 大區銷售經理 | | 工作描述： | 1. 負責公司成都和重慶兩個辦事處的行政和銷售工作,下轄四川,重慶,昆明,貴陽和西藏幾大銷售區域。對公司在各地的經銷商進行管理。
2. 管理地方銷售團隊，負責地方團隊建設。分析本轄區市場潛力，制定本轄區零售發展計劃，組織并指導團隊的貫徹執行。并進行相關的輔導 協訪工作，以發揮團隊的整體功能。
3. 根據本轄區具體情況，策劃、組織、安排各種有效的零售推廣、促銷活動，維護及開拓終端市場的占有率。在市場部的支持下，組織、開展本轄區的促銷活動和市場活動，使公司策略得以貫徹實施。
4. 建立及維護良好客戶關系，確保公司的推廣策略在所轄地區的良好配合，以提高公司產品與服務在終端市場的持續增長。 | |
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| | | 1994年8月-1999年12月： | 雀巢（中國）投資服務有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 雀巢（中國）投資服務有限公司 | 職 位： | 銷售主管 | | 工作描述： | 1. 負責公司產品在北京市內和郊區部分的銷售工作。
2. 管理當時雀巢最大的經銷商之一：北京糖業煙酒公司，帶領銷售人員協助經銷商從零售店獲取間接訂單。對該客戶的銷售任務和回款負責。
3. 配合公司各項市場活動，在北京各大商店開展產品陳列和促銷活動。
4. 保證對店鋪的日常拜訪，協助解決退換貨和其它客戶投訴。 | |
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| 【教育】 |
| 1990年9月 - 1994年7月 | 聯大文法學院(原人民大學二分校，現更名為應用文理學院) | 本科 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 具備多年跨國公司銷售及零售管理工作經驗。熟悉并適應外資企業文化及管理模式。曾負責國內包括北京在內的多個城市和地區的銷售管理工作。具備豐富的團隊管理經驗。
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| 【聯系方式】 |
