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孫果
更新日期 2012/12/10    打印孫果的簡歷
【基本信息】
姓     名
孫果
性     別
男
出生年月
1981年10月
國     籍
中國
戶     籍
河南省
現居住地
廣州
【求職意向】
期望工作性質： 全職
期望職能職位： 行政人事  經營管理  
期望工作地點： 廣東省-深圳  
期望月薪： 面議
【工作經驗】
2004年12月-2006年5月： 深圳康特電子有限公司
企業規模： 50-100人
部 門： 行政部
職 位： 行政主管 |
工作描述： 1.工作期間編寫了公司行政管理規章制度，并經總經理審批后監督執行。
2.完善行政和人事檔案管理制度，對各類行政、人事檔案文件等資料有效管理。
3.制定公司的人事管理制度，進行崗位分析，編寫崗位職責。
4.根據公司發展狀況，分析部門培訓需求，組織員工進行培訓。
5.根據公司發展和各部門的用人需求制定招聘計劃，并組織實施（招聘廣告的發布、簡歷篩選、面試、入職手續辦理及入職培訓等）。
6.協助工程部制定工程部各項管理制度及工作流程。
7.編寫制定工程訂貨程序，并對相關部門和人員進行培訓講解，保證公司訂貨流暢。
8.協助公司銷售部進行項目前期運作，參與工程投標，編制投標文件。
9.公司后勤事務管理，車輛安排。
2002年9月-2004年11月： 晨象電器五金制品廠
企業規模： 1000-9999人
部 門： 廠務部
職 位： 生管副課長 |
工作描述： 1.從業務處接收顧客需求。
2.根據工廠現有人力、機器模具、及物料進料狀況模擬生產計劃
3.結合庫存，責成物管制定采購進料計劃；責成機設人員調試準備好機器設備；調動人力。
4.按交期、訂單性質和大小、顧客重要性、產品生產周期、規模生產等原則制定部門設備的生產排程和每日制造指令。
5.及時跟進生產進度，通過入庫存倉交接把握生產的進度和效益。
6.處理異常，匯報異常，并尋求妥善解決。
7.訂單完成后的善后與總結工作：對庫存、不良品率、生產計劃的達成進行分析與改進。
8.完成公司ERP系統的導入工作(生產模塊)
9.完成新廠的規劃搬遷工作.
10.健全公司物料編
【教育】
1999年9月 - 2002年7月    河南省南陽理工學院   機電工程 專科
專業描述： 未填寫
【附加信息】
自我評價: 在多年的工作積累中，熟悉工廠行政運作系統, 積極參加企業人力資源管理師培訓，熟悉現代人力資源管理體系的基本模塊，在招聘和培訓及考核方面具有很強實操經驗，對辦公自動化軟件及MRP系統非常熟悉。 我對待工作認真負責,充滿熱情,具有很強的團隊精神,能與同事和睦相處,互相協作;我樂觀進取,喜歡在工作和學習當中不斷充實自己,不斷創新.
【聯系方式】

 
 
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