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孫連昆
更新日期 2013/3/26    打印孫連昆的簡歷

【基本信息】
姓     名
孫連昆
性     別
出生年月
1977年7月
國     籍
中國
戶     籍
北京市
現居住地
北京

【求職意向】
期望工作性質: 全職
期望職能職位: 行政經理  
期望工作地點: 北京市  
期望月薪: 面議
【工作經驗】
2009年2月-2009年5月: 跨國企業高層論壇組委會
企業規模: 500-1000人
部 門: 外聯部
職 位: 外聯部主任
工作描述: 1 帶領外聯團隊開展外聯工作
2 與世界500強在華跨國企業、國有大中型企業的CEO或政府事務專員直接洽談合作事宜
3 帶領團隊執行大型會議
2007年12月-2009年1月: 北京金州控股集團(北京金州福怡科技發展有限公司
企業規模: 100-500人
部 門: 外國政府貸款項目部
職 位: 商務經理/主管
工作描述: 工作職責和業績:
1.負責外國政府貸款項目國內市場推廣,客戶關系維護,國際投標的標書擬定,國際投標。
2.參與制定a新疆巴音郭楞職業技術學院利用北歐投資銀行貸款完善教學設備項目
b 河南工業大學利用奧地利投資銀行貸款完善教學設備項目
c 廣西工業大學利用西班牙投資銀行貸款完善教學設備項目
d 大連瓦房店市水務公司利用北歐投資銀行貸款項目國際投標標書及國際投標的全過程。

3.負責a黑龍江依蘭縣建興墻體材料有限公司利用北歐投資銀行貸款項目
b湖北金洋冶金股份有限公司利用意大利貸款項目
c 甘肅省金大地有限公司利用西班牙貸款項目
d 甘肅省隴原中天生物有限公司利用西班牙貸款項目
e 山西呂梁市公安消防利用波蘭政府貸款項目
f 沈陽工程學院利用奧地利政府貸款項目
g 武漢五所職業技術學校聯合利用北歐投資銀行貸款項目
h 湖北省宜都龍威糧油工貿有限公司利用北歐投資銀行貸款項目等項目客戶的洽談,項目跟蹤,客戶后期維護等工作。

2005年7月-2007年12月: 大連三科集團
企業規模: 100-500人
部 門: 國際部
職 位: 外貿·貿易經理/外貿·貿易主管
工作描述: 大連三科集團
匯報對象:董事長
任職:集團國際部部長
工作職責和業績:
1 國際部團隊建設、人員培訓,集團子公司產品國際推廣策劃,國際展會參展策劃、人員安排、參展總領;
2 成功策劃舉辦:
2006年拉斯維加斯國際消費類電子產品展覽
首屆中西科技創新與高科技成果展覽會 (西班牙)
中國青島高新技術成果博覽會
大連海外學子創業成果博覽會
第98/99/101屆中國進出口交易會(廣交會

3. 主要從事以上展會的總策劃,展位的設計、場館搭建協調,參展人員的培訓、組織管理,與客戶的洽談,客戶后期維護等工作。

4
在產品的國際推廣方式,外貿銷售模式,外貿工作的開展,外貿人員培訓,客戶的洽談技巧、各個國家客戶的談判風格、風俗習慣等方面總結了一整套體會和心得。
離職/換崗原因:北京國際化大都市尋求更大發展空間

2003年11月-2005年7月: 亞瑞海洋科技發展有限公司
企業規模: 50-100人
部 門: 市場部
職 位: 市場營銷經理/主管
工作描述: 任職:董事長助理 /國際采購及外聯專員
工作地點:北京 大連 青島
工作職責和業績:
1. 大連老虎灘海洋基地水族館設備國際采購及外聯工作主管;
2. 青島水族館的前期策劃、投標、所需設備的國際尋盤,與國際最大水族館建設公司新西蘭海景公司業務聯系工作;
3. 貨物航空航海物流全程追蹤;
4. 和外商溝通, 確認合同及貨物發送, 裝船;
離職/換崗原因:工程項目結束
2000年11月-2003年11月: 大連萬路達國際貨運有限公司
企業規模: 50-100人
部 門: 空運部
職 位: 海運/空運操作人員
工作描述: 1. 日本萬寶至馬達集團 美國固特異輪胎集團 原料及成品進出口通關事宜包括報關/報檢等業務主管;
2.
通過嚴謹的工作的作風,科學的管理和帶領團隊,出色的溝通和協調能力,使公司于2002/8取得中國海關總署大連關區頒發的A類物流企業稱號,并開通報關綠色通道。并于同月取得中國商品檢驗局綠色通道資格。
3.
通過海關和商檢的兩個綠色通道,令公司大大提高通關速度從而為客戶提供優質的服務,為業務拓展,新客戶的開發,和對客戶進行分區服務和渠道管理墊定了堅實的基礎。
4. 在任職期間一直從事新員工的培訓及管理工作,所以在團隊建設及管理帶領團隊方面總結了一些經驗。
離職/換崗原因:想從事外貿行業于所學專業對口 并且挑戰自己。
【教育】
2000年4月 - 2000年11月    荷蘭格羅寧根商學院   市場營銷 本科
專業描述: 未填寫
【附加信息】
自我評價: 一年的荷蘭留學經歷,七年工作經驗,為人正直,熱情,有責任感,善于帶領團隊!英語好!善長溝通!
【聯系方式】

 
 
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