| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
人力資源部經理 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年7月-至今： | 北京正源優仕科技有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 酒店營業部主管 | 職 位： | 行政經理/主管/辦公室主任 | | 工作描述： | 負責部門人員招聘，管理，培訓，在平時工作中對本部門人員工作進行指導，使其充分發揮作用，提高工作效率。
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| | | 2007年7月-2008年6月： | 國美電器有限公司 | | 企業規模： | 10000人以上 | | 部 門： | 長虹橋門店 | 職 位： | 銷售主管 | | 工作描述： | 擔任冰洗部銷售主任職位，全面負責冰洗品類的銷售情況。包括人事、行政、門店的管理工作。熟練應用金立系統，對家電零售行業了解較深，有一定的資源。
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| | | 2001年4月-2007年6月： | 北京百勝餐飲公司-必勝客 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 必勝客 | 職 位： | 值班經理 | | 工作描述： | 先后服務于必勝客餐廳，擔任區域主管，值班經理的工作。負責餐廳的成本管理，人員培訓，人事管理等工作。由于出色工作曾獲得多項技能表彰，并參與到新店的開店過程，把工作不斷的交流進取，提升自我實現的價值。
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| 【教育】 |
| 2009年3月 - 至今 | 建工黨校 | 工商管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人有七年以上工作經驗，曾先后參與五次新開店籌備的工作（PIZZA
HUT三家）（品奇兩家）及北辰超市、酒店管理的工作。有豐富的管理經驗。
工作認真、負責、踏實肯干，有較強的溝通、輔導、培訓、講解能力。希望能夠找到一份長期穩定的工作，得到一個寶貴的機會展現自我，發展自我，實現公司及個人雙贏！
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| 【聯系方式】 |
