| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
區域經理 副總經理 營運經理 |
| 期望工作地點： |
廣東省-廣州 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年2月-至今： | 英國男裝品牌公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 營銷中心 | 職 位： | 客服部經理 | | 工作描述： | 負責全國各區域客戶運營管理 | |
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| | | 2007年8月-2007年10月： | 上海米歐服飾有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 營銷中心 | 職 位： | 東北大區經理 | | 工作描述： | 負責東北市場拓展及市場運營管理 | |
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| | | 2005年5月-2006年9月： | 特步東北分公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 營銷中心 | 職 位： | 直營部經理 | | 工作描述： | 東三省直營市場拓展開發,銷售提升,活動策劃,團隊建設,人員培訓提升.
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| | | 2001年10月-2004年9月： | 大連壹佰集團公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 銷售經理 | | 工作描述： | 先后工作于遼寧，長春，哈爾濱，廣東市場，熟悉商業零售市場終端綜合管理流程，人財物管理.對區域市場拓展/維護有完整思路. | |
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| | | 2001年7月-2001年10月： | 沈陽和風公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 區域營銷主管 | | 工作描述： | 負責河北以及遼寧市場拓展和項目跟蹤 | |
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| | | 1998年10月-2001年7月： | 遼寧東方摩托車公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 財務部 | | 工作描述： | 主持財務方面工作 | |
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| 【教育】 |
| 2001年1月 - 2006年10月 | 遼寧大學 | 法律 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 10年以上的從業經驗，熟悉商業零售企業操作流程，多市場實踐經驗，能組建學習型營銷團隊，并帶領團隊開展工作，熟悉服裝市場的特性，對銷售機構整合，區域市場管理，終端拓展維護，客戶溝通顧客服務有豐富實戰經驗及較強指導能力 |
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| 【聯系方式】 |
