| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
銷售代表 |
| 期望工作地點： |
廣東省-東莞 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2006年2月-至今： | 東莞市華美樂建材超市有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 市場營銷經理/主管 | 職 位： | 市場營銷經理/主管 | | 工作描述： | 2006.2—2008.4在東莞市華美樂建材超市企劃中心擔任策劃主管，策劃了5次大型促銷活動和塘廈店、長安店、新塘店的開業慶典，并在當地有效的推廣了華美樂知名度，使新開門店迅速打開了市場。熟練掌握了建材超市的運營模式與流程。
在渠道方面，構建了華美樂小區攻打團隊，建立了一套完整的小區攻打體系與戰術，使之成為東莞最具戰斗力的小區業務團隊。同時與各大媒體建立了良好的合作關系。學到了如何進行市場策劃、廣告投放等等，累計發表文章140篇，字數達60000字以上。
2006年3月，很好的處理了與百安居的危機事件，利用媒體進行公關宣傳，獲得了政府與輿論的支持，使這次事件得到了圓滿的解決。
先后接受《新快報》、東莞電視臺《今日莞事》等媒體專訪，代表公司闡述東莞建材與家裝市場的走勢。
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| | | 2005年7月-2006年2月： | 東莞市立家建材銷售中心 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 產品/品牌專員 | 職 位： | 產品/品牌專員 | | 工作描述： | 在東莞市立家建材銷售中心擔任品牌經理，負責法恩莎潔具在東莞市場的銷售。管理6家經銷商，幫助經銷商完成月度任務，通過活動擴大了法恩莎品牌在東莞的知名度。通過半年的工作，學到了如何做市場以及把所學的知識與實際工作聯系起來，對營銷策劃有了深刻的認識。 | |
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| | | 2005年3月-2005年7月： | 福建協進陶瓷有限公司 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 外貿·貿易經理/外貿·貿易主管 | 職 位： | 外貿·貿易經理/外貿·貿易主管 | | 工作描述： | 在福建協進陶瓷有限公司擔任出口部經理一職，建立了整個出口部門架構及負責日常的工作，并使協進陶瓷出口有了大幅度的提高，成功的開拓了中東市場。
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| 【教育】 |
| 2001年9月 - 2005年7月 | 景德鎮陶瓷學院 | 國際經濟與貿易 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 優 點：善于挑戰新事物、做事認真、有團隊精神、能理性思考問題做出判斷。
缺 點：比較固執、有時候不遵守紀律、當面對領導的指示提不同意見 |
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| 【聯系方式】 |
