| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
企劃經理 營運經理 項目經理 |
| 期望工作地點： |
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| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2007年1月-2009年1月： | 東莞原野服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 品牌推廣部 | 職 位： | 品牌推廣部經理 | | 離職原因： | 個人發展 | | 工作描述： | 負責品牌整合工作，營銷策劃方向定位，市場競爭策略的規劃與調整執行。 | |
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| | | 2006年1月-2007年12月： | 紅蜻蜓鞋業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 品牌管理部 | 職 位： | 企劃總監 | | 離職原因： | 個人發展 | | 工作描述： | 負責品牌連鎖整年度促銷方向，品牌VIS管理系統的提升計劃與執行，針對市場特性作出相應的調整策略。 | |
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| | | 2003年1月-2005年2月： | 歌蒂詩服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 品牌營銷部 | | 離職原因： | 合同期滿 | | 工作描述： | 負責全國品牌運營的策劃計劃，管理自營與加盟整體形象促銷計劃推廣與執行。 | |
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| | | 2000年5月-2002年5月： | 卓凡尼。華倫天奴服飾公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 品牌推廣部 | 職 位： | 品牌推廣部經理 | | 離職原因： | 合同期滿 | | 工作描述： | 負責品牌全年營銷策劃方向的實施與監管，提升品牌VIS系統管理與完善 | |
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| | | 1996年2月-1998年4月： | PATTY 芭迪鞋業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 品牌策劃部 | | 離職原因： | 合同期滿 | | 工作描述： | 負責全國自營店全年的營銷策劃方向，執行和管理品牌正常運營的計劃實施，提升品牌知名度 | |
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| | | 1993年1月-1995年12月： | APPLE SHOP 香港萍果服飾公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 品牌管理部 | 職 位： | 陳列主任 | | 離職原因： | 合同期滿 | | 工作描述： | 負責全國自營與特許加盟店的品牌形象包裝和陳列培訓管理，統一全國形象的一體化。 | |
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| 【聯系方式】 |
