【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
經(jīng)理助理 行政助理 倉庫管理人員 |
期望工作地點(diǎn): |
福建省-廈門 福建省-漳州 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2006年11月-2008年8月: | 艾杰比尼爾森市場研究有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 運(yùn)作部 | 職 位: | 訪問工作 | 工作描述: | 1、負(fù)責(zé)漳州區(qū)域‘電視收視率’訪問及安裝各具體事宜。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域招聘工作、組織培訓(xùn)、績效考核管理。 | |
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| | 2005年8月-2006年11月: | 廈門(珠海)穎辰織帶有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 銷售部 | 職 位: | 業(yè)務(wù) | 離職原因: | 公司內(nèi)部原因 | 工作描述: | 1、處理辦公內(nèi)部各具體事宜,并根據(jù)公司內(nèi)部情況對產(chǎn)品各貨號的價格進(jìn)行更新與報價。 2、協(xié)助經(jīng)理及時跟進(jìn)大客戶每天所需的樣品及業(yè)務(wù)上所需要幫忙處理的問題與事項(xiàng)。 3、對內(nèi)部工廠方面進(jìn)行跟單直至大貨出廠;對外則進(jìn)行客情維護(hù)、客訴處理。 | |
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| | 2004年7月-2005年7月: | 福州金山電腦有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 商務(wù)部 | 職 位: | 商務(wù) | 離職原因: | 尋求進(jìn)一少發(fā)展機(jī)會 | 工作描述: | 1、開發(fā)、維護(hù)終端客戶及渠道客戶進(jìn)行電腦硬件產(chǎn)品的銷售。 2、負(fù)責(zé)文檔管理工作/文書寫作、文件打印等/外聯(lián)工作處理/協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排/協(xié)調(diào)同其他各部門的關(guān)系,做好溝通工作/收發(fā)來往信件,定購辦公用品及其他辦公事務(wù)。 | |
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【教育】 |
2002年9月 - 2004年7月 | 北京科技大學(xué) | 信息與管理 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 雖然沒有了初出社會時的無限幻想與鹵莽,但是經(jīng)過三份工作、四年多的社會工作經(jīng)驗(yàn),使我具備了務(wù)實(shí)的責(zé)任精神,并且在處世待人方面,有獨(dú)到及各人見解之處;在處理各種事情時能有自己的方式及方法,具創(chuàng)新思想。
性格開朗、自信、口才好,文筆佳,能獨(dú)擋一面。 |
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【聯(lián)系方式】 |