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二、深圳某服裝有限公司
本人2002年7月作為儲備干部入職該公司，應(yīng)工作需要先后在南京、北京、深圳等地從事銷售及管理工作。所任崗位包括：銷售督導(dǎo)兼貨品專員（南京）、市場經(jīng)理兼安徽區(qū)域銷售主管（南京）、市場經(jīng)理兼物流經(jīng)理（北京）、終端管理部經(jīng)理（深圳）。在以下幾個方面積累了豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和理論知識：
1）貨品規(guī)劃、采購、調(diào)劑和庫存控制
2）賣場規(guī)劃、陳列、展示和形象推廣
3）導(dǎo)購員招聘、培訓(xùn)、激勵和晉升規(guī)劃
4）市場拓展、維護(hù)、分區(qū)和差異化管理
5）業(yè)務(wù)團(tuán)隊建設(shè)、流程優(yōu)化和部門籌建
6）客戶關(guān)系和公關(guān)關(guān)系維護(hù)
業(yè)績:
1）2003年兼職管理安徽市場區(qū)域，實現(xiàn)銷售510萬，同比增長270萬，被公司評為優(yōu)秀員工。
2）2004年在北京大力推進(jìn)店鋪終端建設(shè)獲得成效，2005年初赴總部籌建終端管理部，并編寫導(dǎo)購員手冊和店長手冊。