| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場銷售總監 區域經理 營銷總監 |
| 期望工作地點： |
浙江省 福建省 廣東省 |
| 期望月薪： |
10000-14999元 |
| 到崗時間： |
1周以內 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2013年10月-2015年10月： | 浩沙實業（福建）有限公司--佳適優品項目 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 北區運營中心 | 職 位： | 大區經理 | | 工作描述： | 工作職責：
佳適優品隸屬浩沙上市集團投資的內搭服飾品牌，佳適優品（廈門）服飾有限公司于2012年在中國福建省廈門市創立，主要經營銷售內搭服裝和配飾。目前，CASS處于發展階段，在全國擁有超過200家的加盟店與直營店。
1、根據公司下達轄區(黑龍江、吉林、遼寧、北京、天津、內蒙、河北)年度關鍵業績指標（訂貨、開店、回款），制定經營計劃、分解與執行。
2、空白市場招商、新老客戶合同簽署、開店或閉店審核、退換貨審核、道具返還審核。
3、參與每季節訂貨會并跟進訂貨指標。
工作業績：
1、 新簽約京津總代、遼寧總代。
2、 北京/天津總代區域市場，2014年度店鋪數量已達32個、回款1830萬。 | |
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| | | 2012年3月-2013年9月： | 上海凱恩耐思服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 營銷二部 | 職 位： | 大區經理 | | 工作描述： | 工作職責：
上海凱恩耐思服飾有限公司旗下“茜雅朵朵”國際潮流女裝，誕生于2011年，致力于為知性女性提供時裝及著裝文化，是一家以自有品牌為紐帶、以領先打造有前瞻性的全球現代服務體系為手段、以創建中國時裝領域冠軍品牌為目標的品牌運營公司。茜雅朵朵“國際潮流女裝”是倡導“小奢美文化”及“歐式混搭風”的設計品牌。
1、根據公司下達轄區(黑龍江、吉林、遼寧、內蒙部分區域)年度關鍵業績指標（訂貨、開店、回款），制定經營計劃、分解與執行。
2、空白市場招商、新老客戶合同簽署、開店或閉店審核、退換貨審核、道具返還審核。
3、參與每季節訂貨會并跟進訂貨指標。
工作業績：
截止2013年9月銷售網點數量，遼寧總代銷售網點38個、回款2200萬，黑龍江、吉林、蒙東總代銷售網點73個、回款4000萬。
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| | | 2008年3月-2012年3月： | 新紀元（福建）體育用品有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 蘭州分公司 | 職 位： | 蘭州分公司經理 | | 工作描述： | 工作職責：
新紀元（福建）體育用品有限公司創立于1995年，是一家集開發、設計、生產、銷售于一體的綜合型現代化制鞋企業。旗下“新紀元”運動和“酷布”童鞋2大自有品牌。目前公司擁有國際先進生產流水線5線及進口,國產全自動成型機等配套設備,現代化標準廠區面積50000多平方米,員工1000多名。
1、我在新紀元運動2008-2009年負責區域，2010-2011年負責蘭州分公司。
2、根據總公司下達蘭州分公司(甘肅、青海、寧夏)年度關鍵業績指標（訂貨、開店、回款、庫存、利潤），制定經營計劃、分解與執行。
3、主持蘭州分公司的團隊建設、規范內部管理；
4、審核簽發以分公司名義發出的文件；
5、召集、主持分公司經理辦公會議，檢查、督促和協調各部門的工作進展，主持召開工作例會、專題會等會議，總結工作、聽取匯報；
工作業績：
1、2010年獨自籌建蘭州分公司，直營店/辦公室/倉庫/員工宿舍等建立及人員招聘；制定分公司運營管理體系及細則。
2、截止2011年底銷售網點已達到53個。 | |
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| | | 2005年3月-2008年3月： | 才子服飾股份有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 營銷中心 | 職 位： | 大區銷售經理 | | 工作描述： | 工作職責：
才子服飾股份有限公司創建于1983年，是一家集研發、設計、生產、銷售為一體的全國著名的大型服飾集團之一。公司現有中國才子服裝城和才子荔園工業園兩大生產基地，9個工廠，68條服裝專業生產線，年生產能力1000多萬件（套）。
1、根據公司下達轄區(遼寧、吉林)年度關鍵業績指標（訂貨、開店、回款），制定經營計劃、分解與執行。
2、空白市場招商、新老客戶合同簽署、開店或閉店審核、退換貨審核、道具返還審核、廣告支持審核。
3、參與每季節訂貨會并跟進訂貨指標。
工作業績：
1、遼寧區域：2007年度店鋪53個回款3200萬；
2、吉林區域：2007年度店鋪32個回款1900萬。
備注：公司2007年與品牌營銷策劃大師葉茂中合作，加大對央視媒體廣告投入、更新第六代貨柜提升品牌終端形象、外加本人及公司各部門人員與總代理商及終端商良好協作而產生良好的業績。 | |
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| 【教育】 |
| 1999年9月 - 2003年7月 | 長春工業大學 | 市場營銷 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 1、 十年以上品牌鞋服區域運營管理經驗，對區域市場的計劃、組織、實施、控制，分公司或代理商的關鍵業績指標（開店、訂貨、回款或利潤）等經營管理有豐富經驗。
2、 通過監控日銷售數據再結合影響店鋪銷售內外因素（內因：信心度、導購員素質與技能、陳列、貨品組織結構、適時銷售價格、有效溝通、VIP客戶建立與維護、綜合購物環境；外因：店鋪地理位置、促銷、當地人際關系、終端品牌形象和宣傳、了解當地市場需求、天氣）分析并執行整改方案，協助銷售異常店提升單店銷售業績。
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| 【聯系方式】 |
