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朱恩萍
更新日期 2008/2/1    打印朱恩萍的簡歷

【基本信息】
姓     名
朱恩萍
性     別
出生年月
保密
國     籍
中國
戶     籍
北京市
現居住地
北京市

【求職意向】
期望工作性質: 全職
期望職能職位: 人力資源部經理  
期望工作地點: 北京市-北京  
期望月薪: 面議
【工作經驗】
工作描述: 北京意銳新創科技有限公司
私營.民營企業 | 50 - 99人
2006.03 - 2007.08 行政人事主管 | 行政人事部
工作地點:上地
工作職責和業績:

1、公司日常事務:辦公環境建設與管理,相關部門費用報銷等;
2、辦公用品、公司固定資產管理、公司日常費用、采購費用的預算、申報、結算及費用的控制等;
3、人事工作:薪酬福利管理、企業文化建立、招聘、勞動合同管理、員工入職、離職手安排,員工各項人事檔案資料管理;
4、公司各項通知、規章制度的起草完善、下達及監督執行;
5、負責總裁、副總裁、技術總監、部門經理交辦有關工作的督辦、協調、落實;
6、負責各部門員工、本部門員工的溝通協調,及公司活動的組織安排;

公司簡單描述:
IT公司,主要從事二維條碼的研發、銷售,及移動增值業務的運營。

北京亞東生物制藥有限公司
私營.民營企業 | 100 - 499人
2004.02 - 2006.02 人力資源專員 | 人力資源部
工作地點:北四環中路
匯報對象:人力資源經理、副總經理、總經理
工作職責和業績:

工作職責:
1、績效考核:設計、執行、修改和完善績效考核制度;每月績效考核數據的匯總、分析、上報、反饋;
2、招聘工作:協助人事經理收集人員需求、發布招聘信息、簡歷篩選、安排面試、參與面試。
3、培訓:開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
4、員工福利:社會保險辦理及其它福利管理;
5、員工入職、離職手續辦理;管理勞動合同、員工信息資料及各類人事檔案資料;
6、制作各類考勤報表、填寫考勤記錄、管理公司年假和福利等數據庫;
7、公司各項規章制度的起草、審閱、整理、監督執行;
8、公司法律事務性工作:公司合同的起草、審閱;法律文書的起草、送達;與律師、法院聯絡及溝通;
9、外聯工作:法院、工商局、專利復審委、藥監局等國家行政部門辦理業務;



北京亞東生物制藥有限公司
私營.民營企業 | 100 - 499人
2002.08 - 2004.01 行政助理 | 行政部
工作地點:北四環中路
匯報對象:行政主管
工作職責和業績:

工作職責:
1、人事工作:協助人事經理制定招聘計劃、發布招聘啟示、簡歷篩選、預約面試等;
2、考勤管理:每月考勤的統計、匯總、上報;員工請假、外出、調休及值班管理;
3、銷售部每月銷售業績的匯總:統計、匯總、分析,每月產品預報的匯總;
4、公司檔案管理:檔案的接收、記錄、歸檔、借閱等;
5、公司內部圖書雜志管理;
6、公司辦公用品管理:采購、發放、盤點等;
7、完成部門經理、總經理、副總經理交辦的事務;
8、參加部門級、公司級會議。

公司簡單描述:
制藥公司

【教育】
專業描述: 2005.09 - 2007.12 中央電大(業余) 行政管理 | 人力資源與心理學類 | 本科 | 北京 專業描述: 主修行政管理學、人力資源開發與管理、領導學基礎、社會保障學、組織行為學(管理心理學)等課程。通過系統的學習,對人事行政管理有了更全面系統的認識,并且全面系統地掌握了行政管理、人力資源管方面的理論知識,為以后的工作打下了更為堅實的基礎。 2000.09 - 2002.07 中國科學院管理干部學院 法律 | 法學類 | 大專 | 北京 專業描述: 在校主修法律課程,如《民法》《刑法》《合同法》《勞動法》《行政法》,此外還有《英語》《計算機基礎》《網絡基礎》《口才學》《社會學》.
【附加信息】
自我評價: 熟知國家法律法規;熟悉人力資源管理各個職能模塊(人力資源規劃、招聘、培訓、績效、薪酬、員工發展及企業文化等),對現代企業人力資源管理模式有系統的了解,有豐富的實際操作經驗。有前瞻性思維,有極高的工作熱情和強烈的責任心;有親和力,溝通能力強,優秀的協調、組織能力;綜合能力強,領悟新事物快。
特長: 熟練使用office辦公軟件,熟知國家法律法規,了解行政人事管理系統。
【聯系方式】

 
 
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