【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
采購主管 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
2000-3999元 |
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【工作經(jīng)驗】 |
| | 2009年10月-2009年12月: | 北京迪麗纜服裝服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 1000-9999人 | 部 門: | 采購部 | 職 位: | 面輔料開發(fā)專員 | 離職原因: | 試用期,互相不合適 | 工作描述: | 主要負責(zé)設(shè)計師所需針織新面料的產(chǎn)品開發(fā)和供應(yīng)商開發(fā),以及大貨的采購合同審核以及大貨質(zhì)量的批復(fù) | |
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| | 2008年8月-2009年8月: | 北京蘭超制衣有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 采購部 | 職 位: | 面輔料采購專員 | 離職原因: | 合同到期 | 工作描述: | 1. 訂購單的下達 2. 物料交期的控制 3. 材料市場行情的調(diào)查 4. 查證進料的品質(zhì)和數(shù)量 5. 進料品質(zhì)和數(shù)量異常的處理. 6. 與供應(yīng)商有關(guān)交期,交量等方面的溝通協(xié)調(diào) | |
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| | 2006年9月-2008年6月: | 北京東土復(fù)興服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 辦公室 | 離職原因: | 廠長離職,崗位調(diào)整 | 工作描述: | 1.采購管理(生產(chǎn)原料采購的編排、組織、實施和監(jiān)督;協(xié)助廠長選擇、評定供應(yīng)商;負責(zé)與供應(yīng)商的協(xié)調(diào)溝通,并對供應(yīng)商進行控制和考核;負責(zé)外發(fā)合同的起草和執(zhí)行,以及外發(fā)合同的管理 2.質(zhì)量管理(協(xié)助廠長制定采購質(zhì)量標(biāo)準,并嚴格執(zhí)行) 3. 部門內(nèi)部管理(協(xié)助廠長制定部門的工作流程和職位說明書;協(xié)助廠長制定跟單的流程和標(biāo)準,并監(jiān)督執(zhí)行過程) 4.財務(wù)管理(協(xié)助廠長和財務(wù)部進行成本控制,既消耗的控制、加工費的控制等;制定相關(guān)的流程和表格) | |
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| | 2004年7月-2006年7月: | 北京健康廣濟醫(yī)用品有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 生產(chǎn)研發(fā)部 | 職 位: | 面輔料采購助理 | 離職原因: | 合同到期,沒有續(xù)簽 | 工作描述: | 該公司主要生產(chǎn)一次性醫(yī)用手術(shù)衣,用到的面輔料主要是無紡布和PE膜以及膠帶。我主要協(xié)助采購主管進行面輔料的采購以及供應(yīng)商管理,同時負責(zé)公司ISO9000以及ISO13485質(zhì)量管理體系的建立和審核。 | |
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| | 工作描述: | 2007/03--2008/3:北京東土復(fù)興服飾有限公司 所屬行業(yè): 服裝/紡織/皮革 辦公室 經(jīng)理助理/秘書 1.采購管理(進行生產(chǎn)所需紗線及輔料采購的計劃、組織、采購和跟蹤;協(xié)助廠長選擇、評定供應(yīng)商;負責(zé)與供應(yīng)商的協(xié)調(diào)溝通,并對供應(yīng)商進行控制和考核;負責(zé)采購合同的起草和執(zhí)行,以及采購合同的管理 2.質(zhì)量管理(協(xié)助廠長制定質(zhì)量標(biāo)準,并嚴格執(zhí)行) 3. 部門內(nèi)部管理(協(xié)助廠長制定部門的工作流程和職位說明書;協(xié)助廠長制定跟單的流程和標(biāo)準,并監(jiān)督執(zhí)行過程) 4.財務(wù)管理(協(xié)助廠長和財務(wù)部進行成本控制,既消耗的控制、加工費的控制等;制定相關(guān)的流程和表格) -------------------------------------------------------------------------------- 2005/07--2006/12:北京康宇健醫(yī)用服飾有限公司 所屬行業(yè): 服裝/紡織/皮革 生產(chǎn)研發(fā)部 生產(chǎn)管理 主要負責(zé)訂單全過程的實施和跟蹤,包括面輔料的采購以及合格供方的管理以及公司的ISO9000的質(zhì)量體系建設(shè)。 -------------------------------------------------------------------------------- 2004/07--2005/07:寧波百隆特種紡織品有限公司 所屬行業(yè): 服裝/紡織/皮革 品質(zhì)部 生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC) 管理定單,并安排定單的生產(chǎn),根據(jù)客戶需求的多少合理安排生產(chǎn),并跟蹤生產(chǎn)進度,盡量減少定單的遲期. 匯報對象: 公司副總 下屬人數(shù): 4 工作業(yè)績: 入職時公司計劃部剛成立,訂單生產(chǎn)管理混亂,遲期現(xiàn)象嚴重。入職后,在摸著石頭過河的情況下,和同事精誠合作,讓訂單遲期現(xiàn)象迅速改觀,因此得到了領(lǐng)導(dǎo)的嘉獎和重視。 | |
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【教育】 |
專業(yè)描述: | 2000/09--2004/07 蘇州大學(xué) 紡織工程 本科
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2000年9月 - 2004年7月 | 蘇州大學(xué) | 紡織工程 | 本科 | 專業(yè)描述: | 主要學(xué)習(xí)了紗線的紡制和面料的制造,同時學(xué)習(xí)了部分服裝及染整課程。 |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 紡織專業(yè)名校畢業(yè),專業(yè)知識扎實,畢業(yè)從基層做起,5年紡織類采購一線實際工作經(jīng)驗,熟悉紡織品品質(zhì)檢驗,熟練操作OFFICE,有采購ERP系統(tǒng)使用經(jīng)驗,懂ISO9000體系管理。工作主動,刻苦努力,能經(jīng)常出差,有良好的團隊合作精神。畢業(yè)5年來從采購助理做到采購專員,已有采購主管的基本素質(zhì),也有了一定的供應(yīng)商資源,渴望在不久的將來通過自己更加努力來突破職位的瓶頸 |
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【聯(lián)系方式】 |