| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
男裝設計師 禮服/婚紗設計師 女裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時間： |
2周以內 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2013年4月-2017年3月： | 北京宏盛華陽有限公司 | | 企業規模： | 10-20人 | | 部 門： | 設計部 | | 工作描述： | 服裝公司男裝夾克，棉服羽絨服設計研發 | |
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| | | 2010年3月-2013年3月： | 北京科拉思納服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 男裝設計師 | | 工作描述： | 從事外貿男裝的單夾克、棉服、羽絨服的設計研發工作 | |
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| | | 2006年12月-2010年3月： | 北京順美服裝股份有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 男裝設計師 | | 離職原因： | 無 | | 工作描述： | 負責高端意大利風格ROMA品牌休閑產品設計開發工作。開發過程中與意大利設計師合作，主要負責風衣、棉服、羽絨服、夾克、休閑褲、毛衫、T恤等休閑產品項目。了解國際男裝流行趨勢，熟悉歐州男裝板型，熟悉男裝制作工藝。 | |
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| | | 2005年8月-2006年12月： | 北京天熙服裝服飾有限公司 | | 企業規模： | 20-30人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 女裝設計師 | | 離職原因： | 合同期滿，公司對產品不夠重視 | | 工作描述： | 負責該品牌女裝設計開發工作。 | |
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| | | 2005年6月-2005年9月： | 薄濤制衣 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 高級定制部 | 職 位： | 禮服/婚紗設計師 | | 離職原因： | 希望做一份更貼近市場的工作，做一個把握市場的設計師 | | 工作描述： | 在高級定制店內值班，并參與高級定制款式設計。 | |
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| | | 工作描述： | 2004年編寫了《PowerPoint案例階梯導學》一書，現已上市。 2004年9月,在“北京莊子服裝工貿有限公司”男裝部實習，并做過大量有關男裝的市場調研； 2004年10月~11月中旬，曾到馬克.張高級時裝廠實習，并參與了2004年北京時裝周馬克.張高級時裝發布“江南”的服裝制作。擔任設計助理，負責服裝監制配料、對板等工作。發布會獲得成功。 2005年4月28日至今在北京亞星瑪麗服裝公司擔任設計助理，參與制作出marymadesign2005秋冬整盤貨品。 2005年7月至9月 在中國薄濤制衣公司擔任設計助理。 2005年9月至今在 北京天熙聯合服飾有限公司企劃部擔任服裝設計，從事公司產品的企劃工作。
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| 【教育】 |
| 專業描述： | 2001年考入清華大學美術學院（原中央工藝美術學院）染織服裝設計系，2002年進入服裝設計專業學習，于2005年7月畢業，取得本科學士學位。
在大學四年里，認真學習了有關服裝設計的專業基礎知識。內容包括"服裝效果圖表現","服裝平面制版","服裝立體裁剪","服裝CAD","面料創意","服裝市場調研","服裝品牌創立"等非常貼合企業合市場需要的課程,同時還有"西洋服裝史","中國古代服裝史","藝術設計概論"等理論課程,對古今中外的服裝都有一定的了解。
在校期間積極參加各種社團活動，連任兩屆院學生會工作委員，培養了良好的團隊合作能力。
2004年7月，獲得“茗牌”中國國際女裝原創設計大賽最具原創價值獎；
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| 2001年7月 - 2005年7月 | 清華大學美術學院 | 服裝藝術設計 | 本科 | | 專業描述： | 學習服裝設計，效果圖繪制，中國和西方的服裝史論，服裝制版等基礎課程。 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 我有5年的服裝設計經驗。做過1年女裝4年男裝設計，現從事休閑男裝設計工作與意大利設計師合作開發高端品牌ROMA的休閑品款式，包括夾克、風衣、棉服、羽絨服、休閑褲、毛衫、T恤、皮衣等各類休閑單品。
我熟悉面輔料流行趨勢，我可以和板師、樣衣工進行良好的溝通，對面料和板型等專業知識較為了解。熟悉服裝設計和服裝生產流程。我熟練掌握CorelDRAW，Photoshop等設計軟件，我對板型和生產工藝都有了解，可以直接參與樣衣的修改確認工作。 |
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| 【聯系方式】 |
