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蘇州阿仕頓服飾有限公司 直營部經理     招聘人數 『若干』 更新時間:2012/12/24 瀏覽數:3968
 
直營部經理
   
 
 
基本需求
   
 
招聘種類: 全職 職位種類: 市場營銷 - 市場銷售總監
最低學歷要求: 專科 以上 工作地區: 江蘇省  
工資水平: 面議 更新日期: 2012/12/24
年齡要求: 25-40歲 招聘對象: 不限
性別要求: 不限 工作經驗: 2-3年
   
 
 
職業描述
   
 
崗位說明:全面負責門店標準化運作,監督輔導等工作;帶領銷售隊伍完成公司的銷售計劃和銷售目標。
崗位要求:1、市場營銷專業或相關專業大專以上,3年以上連鎖企業管理工作經驗。
2、有較強的市場銷售經驗和市場嗅覺;較強的觀察力和應變能力。
3、良好的團隊合作精神,自律嚴謹、公正豁達 。
   
 
   

(溫馨提示:個人申請職位時,請注冊填寫簡歷后登陸申請,企業會更大機會選擇你)
 
公司簡介

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  阿仕頓男裝連鎖,2010品牌中國金譜獎——中國十大男裝品牌、中國SPA商業模式先行者、中國休閑男裝連鎖行業的領跑者。初創于2003年,總部位于中國江蘇省蘇州市莫城經濟開發區,經過多年精心經營,以“聚焦區域、聚焦產品、聚焦客戶、重點突破”的發展戰略,不斷創新服務、夯實后臺,迅速實現了連鎖規模、品牌效益、管理與服務等全方位的領跑。阿仕頓秉承“時尚、超值、多款”的營銷理念,采用國際先進的自有品牌服飾專業零售模式—SPA模式,通過品牌運作、商品企劃到生產、零售均由公司統一控制的一體化運作模式,減少各種中間環節,并開拓出一個強大的商業平臺。阿仕頓男裝于2005年12月在全國同行業內率先推出“城市休閑”新概念,全力打造中國城市休閑男裝第一品牌,獲得了社會各界的廣泛推崇與厚愛。其創新模式、創新理念、創新營銷等諸多方面倍受業內外人士的高度贊揚!

整合資源,合作共贏!阿仕頓把“讓每一位男士都擁有物超所值的時尚服飾”作為企業使命,以強大的連鎖終端體系為依托,拉動服裝消費需求,與多家優質服裝企業建立了持續穩定的戰略聯盟關系,促進和帶動著全國服裝業的發展。本著“德才并重,吸納人才、善用人才、培養人才、留住人才”的用人理念,阿仕頓實現了人才招聘、人才培養、員工激勵、職業規劃等體系, 并陸續實施了銷售精英培訓工程、儲備店長培訓工程、店長培訓工程、中高層干部培訓工程等人才培養項目, 為企業未來發展奠定了人才基礎。以“專注、共贏、價值”為核心價值觀,專注于城市休閑男裝整合與零售,真正實現了員工、客戶、社會、企業的共贏,持續為社會創造價值。目前,阿仕頓成功的步伐正穩步推進,這無疑將成為一顆嶄亮的新星。

新的一天,新的開始……

阿仕頓本著“快速、穩健、標準化復制”的開發方針,持續優化服裝零售模式,建立了覆蓋發達城市和城鎮的特色連鎖風格,計劃至2015年超出1000家直營管理連鎖店,2020年超過5000家直營管理連鎖店……

明天,阿仕頓必將成為現代化、國際化的大型服裝產業集團!必將以行業領跑者的姿態呈現世界!

   
 
北京總部  電話:010-84831466  傳真:010-84831466  
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